Aufgaben
- Bedienung einer CNC gesteuerten Gantry-Portal-Fräsmaschine zur Bearbeitung von schiffbaulichen Großbauteilen (Sektionen).
- Eigenständiges Aufspannen und Ausrichten von Bauteilen auf der Maschine anhand von Referenzmaßen.
- Herstellung von Laufflächen, Passmaßen und anspruchsvollen Oberflächen gemäß Zeichnungen und Normen.
- Auswahl, Zusammenbau, Voreinstellung und rationaler Einsatz von Werkzeugen.
- Programmierung einfacher CNC Programme von Hand, sowie Anpassung und Optimierung von Bestandsprogrammen an einer Steuerung Siemens 840D sl.
- Rechtzeitiges Erkennen und Melden von Problemen und Störungen.
- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen im Rahmen der täglichen Pflege und Wartung.
- Durchführung von Krantätigkeiten.
- Durchführen von Prüftätigkeiten im Rahmen der Werkerselbstkontrolle und zugehöriger Dokumentation.
- Sicherer und sorgfältiger Umgang mit Messmitteln.
Profil
- Ihre Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (d/m/w) Fachrichtung Frästechnik haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
- Sie haben Erfahrung im Ausrichten und festsetzen (spannen) von Großbauteilen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der CNC Zerspanung ist wünschenswert.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse mit der Steuerung Siemens 840Dsl und idealerweise Heidenhain.
- Sie bringen Erfahrungen in gängigen EDV-Systemen mit.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Verantwortungsbereitschaft, Improvisationsvermögen und organisatorische Fähigkeiten aus.
- Sie zeichnen sich durch hohes Detailbewusstsein und konzeptionelles Denken aus.
- Selbständiges und flexibles Arbeiten, Team- und Kontaktfähigkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit und internationalen Dienstreisen runden Ihr Profil ab.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
Was wir bieten!
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
Sourcing & Recruiting
Kian Alai
