Aufgaben
- Sie unterstützen die kaufmännische Begleitung, Beratung und Überwachung der Projektentwicklung in der Abwicklung.
- Dazu obliegt Ihnen die Ermittlung der Projektkosten/ -budgets auf Basis der definierten Arbeitspakete für die Pflege der mitlaufenden Kalkulation.
- Sie erarbeiten Controlling-Kenndaten auf Basis der Kostenkalkulation und IST-Kosten (SAP).
- Sie nehmen Bewertungen anhand weiterer Kennzahlen wie z.B. Fertigstellungsgrade (u.a. Ansatz Earned Value Analysis) vor und verantworten auch das Fortschrittscontrolling auf Basis von Arbeitspaketen.
- Sie überwachen Soll/ Ist-Abweichung und erarbeiten Korrekturmaßnahmen.
- Auch die Planung und das Controlling von Umsatz-/ Ergebnis-/ Cash Flow-Zahlen sowie Kostenkurven führen Sie durch.
- Sie arbeiten an Konzepten zur Kostensenkung und bei der Erstellung von Risikobewertungen mit.
- Sie führen die inhaltliche Vorbereitung von Management-Berichten, -Entscheidungsvorlagen und -Meetings durch.
- Sie vertreten den Fachbereich gegenüber internen und externen Auftraggebern in Bezug auf Budgets und Kosten.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaft oder Ingenieurswissenschaft mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation.
- Sie können fundierte Berufserfahrung im Projektcontrolling und Kalkulation (vorzugsweise im Anlagenbau, Schiffbau oder in einer Projektorganisation mit Matrixstruktur) vorweisen. Generell haben Sie ein sehr gutes Zahlenverständnis.
- Gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer und versierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und SAP, insbesondere der Module CO/FI, setzen wir voraus.
- Eigeninitiative, ein hohes Maß an konzeptionellen und unternehmerischen Denken und Handeln sowie Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen sind für diese Stelle wichtig.
- Natürlich haben Sie Freude an der Arbeit im Team und bringen auch Verhandlungsgeschick mit.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersvorsorge
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
thyssenkrupp Marine System GmbH
Barbara Belsch
Sourcing & Recruiting
