Aufgaben
- Als Mitglied in mehreren Projektteams prüfst Du eigenständig beginnend mit der Angebotsphase des Projekts auf Grundlage der Firmenstandards die vertraglichen Forderungen und erstellst qualifizierte KM-Mengengerüste.
- Du planst eigenverantwortlich die Identifizierungssystematik und alle Konfigurationsmanagementmaßnahmen für Konfigurationen, Konfigurationseinheiten, Tools und Produkte und legst diese im KM-Plan fest.
- In Abstimmung mit der Projektführung definierst Du die Rahmenterminplanung für die Erstellung, Auditierung, Freigabe und Archivierung von Konfigurationen, Konfigurationseinheiten.
- Die externen Konfigurationsmanagementschnittstellen werden durch Dich festgelegt und vereinbart (Unterauftragnehmer und Konsortialpartner).
- Du erstellst die notwendigen KM-Durchführungsanweisungen für die Projektabwicklung, z.B. projektspezifischer Änderungsverfahren.
- Du stellst gemeinsam mit Kollegen die interne KM-Qualität sicher, z.B. durch die Durchführung von KM-Audits und CCB-Sitzungen.
- Außerdem wirkst Du im Berichtswesen (KPIs) mit.
- Die Definition, das Organisieren und die Durchführung von KM-Schulungen runden Deinen Aufgabengebiet ab.
Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Ingenieursstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst praktische Erfahrung im Konfigurationsmanagement und Kenntnisse internationaler KM-Standards mit.
- Idealerweise bringst Du eine Konfigurationsmanagementzertifizierung mit.
- Du verfügst bereits über Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Systementwicklung und bist bereit, diese weiter auszubauen.
- Kenntnisse in SAP / PLM, Windchill, Jira und SharePoint sind vorteilhaft.
- Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick zeichnen Dich aus.
- Dein hohes Maß an Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen lässt Du in die tägliche Arbeit einfließen.
- Du zeichnest Dich durch eine zielorientierte, flexible und eigeninitiative Arbeitsweise aus.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das bieten wir
Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits:
- Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
- Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Corporate Benefits
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!
Kontakt
Steffen Thomas
P&A Partner
