Technical Application Owner (m/w/d)

埃森, 北莱茵-威斯特法伦, 德国tk accelis GmbH


合同类型:全职, 正式工
经验水平:经验丰富的专业人员
远程工作:混合办公
工作领域:信息技术、电信与互联网
状态:持续招聘,入职日期灵活
发布日期:2026/08/11
工作编号:DE_RS_18414
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你的责任

  • Du übernimmst die technische Gesamtverantwortung für fachbereichsspezifische, geschäftskritische Applikationen (z. B. Procurement, Legal & Compliance, Reporting, Collaboration) über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von Auswahl und Einführung/Transition bis zum Betrieb
  • Du bewertest Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen und leitest daraus die Zielarchitektur ab, orientiert an „SaaS-first“ bzw. MSP-Optionen
  • Du planst und steuerst Einführung, Cutover und Hypercare und sorgst für eine klare Übergabe in den Betrieb (Rollen, Prozesse, Supportwege)
  • Du stellst die Integration in die bestehende IT-Landschaft sicher (z. B. SSO/IAM, Schnittstellen, Datenflüsse, Rollen- und Berechtigungskonzepte sowie technische Dokumentation) – unter Einhaltung technischer und sicherheitsrelevanter Leitplanken und im Einklang mit der Cloud-First-Strategie
  • Du setzt Security & Compliance by Design um und verankerst diese nachhaltig (z. B. DSGVO-konforme Verarbeitung, Audit-Trails, Logging, Rezertifizierungen) in enger Zusammenarbeit mit Information Security
  • Du steuerst externe Provider und interne Stakeholder, übernimmst das SLA-/KPI-Management und treibst die kontinuierliche Verbesserung der Services voran (Stabilität, Performance, Nutzererlebnis)
  • Du etablierst und betreibst ITSM-basierte Prozesse (Incident, Problem, Change), inklusive Eskalationsmanagement und nachhaltiger Ursachenbehebung
  • Du verantwortest das Release-Management und die Weiterentwicklung in Abstimmung mit den Fachbereichen (Backlog/Priorisierung) sowie die Koordination von Tests und Abnahmen

您的资料

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-nahen BWL oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der technischen Betreuung von Business-Applikationen im SaaS- und/oder MSP-Umfeld mit, von Einführung/Transition bis zum Betrieb
  • Du bringst ein starkes Verständnis für Service Excellence mit: Du steuerst SLA/KPIs, sorgst für stabile Services, treibst kontinuierliche Verbesserungen voran und arbeitest strukturiert mit ITSM-Prozessen (Incident/Problem/Change)
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Identity & Access Management sowie SSO (bevorzugt OIDC, je nach SaaS auch SAML) inklusive der Anbindung an zentrale Identity Provider – idealerweise Microsoft Entra ID
  • Du hast Erfahrung mit Integrationsthemen (APIs, Schnittstellen, Datenflüsse) sowie mit betrieblichen Grundlagen wie Monitoring/Alerting und nachvollziehbarem Logging
  • Du setzt Sicherheits- und Compliance-Vorgaben pragmatisch um, idealerweise hast du Erfahrung in regulierten Umfeldern (z. B. DSGVO, GoBD)
  • Du arbeitest souverän mit Fachbereichen und externen Dienstleistern zusammen – von Steuerung über klare Kommunikation bis hin zu strukturierter Dokumentation – und gehst sicher mit Tools wie ServiceNow, Jira und Confluence oder vergleichbaren Lösungen um
  • Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Umsetzungsstärke mit und arbeitest konstruktiv, teamorientiert, mit Humor und Freude an der Arbeit
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse

Du erfüllst nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchtest dennoch Teil von tk accelis werden? Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

您的好处

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens
  • Moderne Arbeitsumgebung am ruhrtech Kampus in Essen mit guten Parkmöglichkeiten sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV
  • Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
  • Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen sowie Ermäßigungsaktionen in u.a. den Bereichen Fitness, Gesundheit und Mobilfunk
  • Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre

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Anne-Christin Scheele

Sourcing & Recruiting

Tel: +49 1743861659

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健康与安全:最高标准和全方位的健康与安全保障

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我们为个人提供不同财务支持。

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协作是非常重要的--我们以尊重和赞赏的态度对待每个人。

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培训和教育计划,帮助你在专业和个人方面的发展。

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公平的工作条件和有竞争力的薪酬是我们的一个重要基础。

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我们提倡一种开放和宽容的工作文化。

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工作与生活的平衡:我们支持工作与生活的平衡。

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我们提供宽松和鼓励创新的工作环境。

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假期和带薪休假。带薪休假、病假。

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我们以责任心和环保意识行事。

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入职培训:提供个人支持,帮助你开始新的工作。

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如果你是该职位的合适人选,我们很乐意邀请你与专业部门和人事部门进行一次面对面的交流!如果你或我们还有进一步的沟通需求,我们将邀请你参加第二轮面试。

第5步

工作机会

一旦我们就合同细节达成一致,我们将向您发送一份雇佣合同。当然,如果你的申请没有成功,我们也会让你知道。

第6步

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更多关于thyssenkrupp、我们的产品和地点的信息,可以直接在 公司网站 上找到。

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