Teamleiter IT (m/w/d)

Chemnitz, Sachsen, Deutschlandthyssenkrupp Dynamic Components Chemnitz GmbH


Vertragsart:Vollzeit, Unbefristet
Einstiegslevel:Berufserfahrene
Home Office:Möglich
Einsatzbereich:IT
Eintrittsdatum:01.06.2024
Veröffentlichung:23.04.2024
Stellen-ID:DE_RS_14246
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Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere mit einer Stelle voran, die Sie herausfordert und viele Extras bietet.

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https://jobs.thyssenkrupp.com/de/job/Teamleiter-IT-m_w_d-Chemnitz?id=901748

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der IT-Abteilung am Standort Chemnitz
  • Entwicklung und Leitung von IT-Projekten
  • Koordination von externen Partnern und Dienstleistern
  • Verantwortung für die Bereiche IT-Infrastruktur, Produktions-IT und Informationssicherheit
  • Konzeption, Weiterentwicklung und Wartung der lokalen IT-Infrastruktur
  • Sicherstellung und Umsetzung der IT-Zielstellungen sowie Prozessabläufe
  • Verantwortung über die IT-Kosten und des Investitionsbudgets
  • Beratung der internen Stakeholder zum Thema Informationssicherheit und TISAX

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich eines Unternehmens sowie Erfahrung im Führen von Teams
  • Fundierte Kenntnisse in Konzeption, Aufbau und Betrieb von IT-Infrastruktur
  • Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit und TISAX sind wünschenswert
  • Aktive Lösungsfindung für neue Aufgaben und Herausforderungen
  • Strukturierte, kooperative und zielorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Sie besitzen ein ausgeprägtes Organisationstalent und suchen innovative Lösungsansätze
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

  • Wir bieten eine unbefristete Anstellung innerhalb unseres mittelständischen tarifgebundenen Unternehmens, mit einer attraktiven Vergütung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Sachsen.
  • Innerhalb des international agierenden Konzerns gibt es sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie verschiedene Talent-Programme.
  • Wir leben Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten bei einer schrittweisen Einführung der 35h Woche, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit remote zu arbeiten.
  • Wir bieten eine attraktive Altersvorsorge an, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird.
  • Bei thyssenkrupp erwarten Sie Mitarbeitervorteile, wie Bike Leasing und Corporate Benefits.
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig, deshalb bieten wir höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Kontakt

Frau Gina Sieber

HR Business Partner

+49 371 27868 101

Das ist uns wichtig

Sicherheit & Gesundheit

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Unternehmen

Die Geschäftseinheit thyssenkrupp Dynamic Components ist einer der führenden Automobilzulieferer und Entwicklungspartner für hochkomplexe Antriebstechnologien. Rund 3.500 Mitarbeitende produzieren an insgesamt zehn Standorten in Deutschland, Liechtenstein, Ungarn, China, USA, Brasilien und Mexiko 27 Millionen Antriebskomponenten pro Jahr. Das Produktspektrum umfasst im Wesentlichen gebaute Nockenwellen, Ventiltriebsysteme und Rotorwellen für modernste Verbrennungs-, Hybrid- und Elektromotoren. Weitere Produkte für batterieelektrische Fahrzeuge befinden sich bereits heute in einem fortgeschrittenen Entwicklungsstatus. Mit unserer Fertigungs- und Automatisierungskompetenz leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Emissionsreduzierung für eine nachhaltige Mobilität.

Vom Eingang Ihrer Unterlagen bis zur Zusage: der Bewerbungsprozess

1. Schritt

Online-Bewerbung

Sie haben eine interessante Stellenanzeige gefunden? Dann bewerben Sie sich online. Mehr als 10 Minuten benötigen Sie nicht. Der gesamte Bewerbungsprozess – vom ersten Kontakt bis zur Antwort – dauert übrigens in der Regel zwischen vier und sechs Wochen.

Hinweise zur Bewerbung

In kürzester Zeit haben Sie Ihre Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.

Wir haben den Bewerbungsprozess den aktuellen Bedingungen angepasst und führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich – unter Einhaltung der geltenden und notwendigen Abstands- und Hygieneregeln durch. Detaillierte Informationen dazu erhalten Sie von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Sie hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps hier finden.

Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte finden Sie direkt auf der Unternehmenswebseite.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Bewerbung und bleiben Sie gesund!

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