Aufgaben
- Die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP S/4HANA Module Production Planning und Production Planning and Detailed Scheduling, sowie des SAP Manufacturing Execution bzw. SAP Digital Manufacturing obliegt Ihnen.
- Analyse, Optimierung und Implementierung von End-to-End-Fertigungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit der Produktion und dem angrenzenden Bereich der Logistik gehört zu Ihren Aufgaben.
- Sie arbeiten mit der Produktion zur Gestaltung durchgängiger Prozesse in der Fertigung.
- Die Integration von Planungs- und Steuerungsprozessen unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Materialverfügbarkeiten und Fertigungsstrategien gehört in Ihren Aufgabenbereich
- Sie begleiten aktiv die Anforderungsanalysen und Vorstudien der Fachbereiche.
- Die Erstellung von Pflichtenheften, Konzepten und IT-Fachkonzepten in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen obliegt Ihnen.
- Übernahme von Aufgaben zur Qualitätssicherung und der Dokumentation gehört zu Ihren Aufgaben.
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation setzen wir voraus.
- Sie haben fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher und produktionslogistischer Prozesse im Schiff- oder Anlagenbau.
- Fundierte Erfahrung in der Anwendung und dem Customizing von SAP S/4HANA PP und idealerweise PP-DS runden Ihr Profil ab.
- Sie haben Praxiswissen zu Fertigungsprozessen im Schiff- und/oder Anlagenbau.
- Kenntnisse in der Integration mit SAP EWM, MM oder APO/IBP sind von Vorteil.
- Sie sind ein Teamplayer und überzeugen durch Ihre Kontaktfähigkeit und strukturierte Vorgehensweise.
- Sie arbeiten selbständig und mit Detailbewusstsein.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
Was wir bieten!
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Sourcing & Recruiting
Barbara Belsch
