Aufgaben
- Konstruktion: Gestaltung von Baugruppen und Einzelteilen mit besonderem Fokus auf Kundenanforderungen, gesetzliche Vorgaben sowie Funktions-, Gewichts- und wirtschaftliche Aspekte.
- 3D-Modelle und Zeichnungen: Erstellung detaillierter 3D-Modelle sowie Zusammenbau-, Baugruppen- und Einzelteilzeichnungen unter Berücksichtigung interner Standards und internationaler Normen.
- Prototypenkoordination: Organisation der Prototypenfertigung in Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Bereichen, mit Fokus auf Funktion, Terminplanung und Kosten.
- Optimierung und Analyse: Durchführung serienbegleitender Optimierungsmaßnahmen und Analyse von Daten zur kontinuierlichen Verbesserung.
- FMEA: Mitarbeit an Design- und Prozess-FMEAs zur Sicherstellung der Produktqualität.
- Projektkommunikation: Präsentation der Arbeitsergebnisse und regelmäßige Teilnahme an Projektbesprechungen und Regelkommunikationen.
Profil
- Bildungshintergrund: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung in der Entwicklung und Konstruktion von Fahrzeugkomponenten oder ähnlichen Produkten.
- Fachkenntnisse: Kenntnisse in der Erstellung von 3D-Modellen und technischen Zeichnungen; Erfahrung mit Catia V5 und SAP von Vorteil.
- Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zur Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partner.
- Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office und fachspezifischen Softwaretools (Catia V5, SAP, PLM).
Das bieten wir
- Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten in einer hochmodernen Umgebung im thyssenkrupp Headquarter zusammen mit verschiedenen Geschäftsbereichen der tk AG.
- New Work Kultur: Hybride Arbeitsweise ermöglicht Home-Office und flexible Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Mitgestaltung und Zusammenarbeit. Flache Hierarchien und kreative Freiräume fördern eigene Ideen und gemeinsame Lösungen Drive your way ahead together with us!
- Ruheraum: Ein wunderschöner Ruheraum bietet die Möglichkeit, sich zurückzuziehen und räumliche Distanz vom Arbeitsalltag zu finden.
- Konzernvorteile: Nutzung des Betriebsrestaurants, der Wäscherei und des Medical Centers sowie Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen für verschiedene Produkte und Dienstleistungen. Zudem gibt es ein prämienbasiertes Mitarbeitendenempfehlungsprogramm.
- Weiterbildung und Entwicklung: Zugang zu einer digitalen Lernbibliothek mit über 16.000 Inhalten sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Teilnahme am konzernweiten Talentprogramm bietet spannende Karrierechancen.
- Mobilität: DeutschlandJobTicket für vergünstigte Fahrten mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bundesweit sowie Fahrradleasing-Angebote.
- EU-Auslandsarbeit: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in Deutschland und im EU-Ausland.
- Betriebliche Altersvorsorge und unbefristete Anstellung: Individuelle betriebliche Altersvorsorge und eine unbefristete Anstellung.
- Familienfreundlichkeit: Betriebskindertagesstätte sowie Online-Nachhilfe und Hausaufgabenhilfe für schulpflichtige Kinder.
- Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung, darunter Online-Kurse und Sonderkonditionen bei Gesundheitsanbietern.
- Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeistes und Zusammenhalts.
Kontakt
Rita Skinderyté-Tirella:
rita.skinderyte-tirella@thyssenkrupp-automotive.com
Hinweis: Bewerbungen bitte ausschließlich über das Online-Portal einreichen.