Aufgaben
- Du verstärkst unser Team LSA/Materialmanagement für die Bearbeitung anspruchsvoller Analysen, die grundlegend sind für unsere Produkte in der Entwicklung als auch im gesamten Lebensweg.
- Du analysierst technisch-logistische Spezifikationen unserer Kunden in Bezug auf Anforderungen zu ISA und LCC.
- Du führst für unsere Produkte LSA-Analysen wie z.B. FMEA, RCM, MTA und LORA durch.
- Du bewertest die Analyseergebnisse unter Berücksichtigung kundenspezifischer Instandhaltungskonzepte.
- Du ermittelst Ersatzteilvorschläge und legst mit anderen Fachabteilungen erforderliche Instandhaltungsmaßnahmen, Sonderwerkzeuge und Trainingsanforderungen fest.
- Du erstellst den logistischen Produktaufbruch, pflegst die LSA und ILS Daten und legst damit die Grundlage für nachfolgende ILS Leistungserbringungen - z.B. Technische Dokumentation.
- Du übernimmst Abnahmen für Lieferungen von Lieferanten.
- Du nimmst an Sachstandsbesprechungen z.B. Guidance Konferenzen, Design Reviews und LSA Workshops teil und führst Fachgespräche mit unserer Entwicklung.
- Du unterstützt bei der Erstellung von Materialerhaltungsdaten nach ASD S2000M.
Profil
- Du besitzt einen Hochschulabschluss in einer technischen Fachrichtung oder eine Weiterbildung zum Techniker mit erster Berufserfahrung.
- Idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung als Logistic Support Engineer. Alternativ kannst Du Praxiserfahrungen in der Instandsetzung, vorzugweise bei der Bundeswehr vorweisen.
- Du hast Kenntnisse in der praktischen Anwendung der Datenelemente MIL-Std-1388, ASD S2000M und S3000L.
- Du hast sehr gute Kenntnisse über PLM-Datenbanksysteme und MS-Office Standard Anwendungen.
- Zudem sind Kenntnisse mit Autodesk Inventor und DWG-Viewern wie Navisworks wünschenswert.
- Du hast eine selbstständige, proaktive Arbeitsweise, Teamfähigkeit und eine hohe Motivation zur Weiterbildung.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen runden Dein Profil ab.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- 30 Tage Urlaub
- grundsätzlich 35 Std.-Woche
- Gleitzeit möglich (nur für Tarif-MA)
- attraktive Altersversorge
- Jobbike
- Zuschuß zum Jobticket
- Obstkorb
- freier Kaffee- und Tee
- Gesundheitsförderung/ Sportprogramm (Hansefit)
- Krippenzuschuß
- Teilnahme Firmenevents wie Kiellauf
Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Barbara Belsch
Sourcing & Recruiting
