Aufgaben
- Sie führen die Gruppe IT Endpoint Applications & Collaborations standortübergreifend.
- Zu Ihren Aufgaben gehören die Konzipierung, strategische Ausrichtung, Weiterentwicklung und Betrieb der IT-Infrastruktur im Bereich Applications & Collaboration und der IT Services:
- Chat & Conferecing
- Intranet & Wiki
- Projekt- /Changemanagement
- Office Support & WorkplaceApplications
- Digital Signage
- Der Betrieb von kundennahen IT-Services unter Berücksichtigung der Erfordernisse der Fachbereiche und der geltenden Complianceanforderungenfällt ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.
- Sie sind verantwortlich fürdie Entwicklung und das Design von neuen, standortübergreifenden IT-Services für die internen Kunden aus Produktion und Engineering sowie dem Zentralbereich.
- Sie unterstützen bei der Behandlung von Sicherheitsvorfällen und in IT-Projekten.
- Sie standardisieren und automatisieren wiederkehrendeProzesse und IT-Infrastrukturservices.
Profil
- Sie haben ein Studium der Informatik erfolgreich absolviert oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Sie haben mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Kollaborations-Plattformen, Workplace- sowie Server-Client Applikationen.
- Sie verfügen über umfassende Kenntnisse in der Inhouse-Beratung und Konzeption von bedarfsgerechten IT-Services.
- Idealerweise sind Sie mit aktuellen Technologien der Hersteller Atlassian, Microsoft sowie Nextcloudvertraut. Außerdem zeigen Sie Interesse an und Verständnis für Open-Source Produkte.
- Sie pflegen eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und verfügen über ausgeprägte Projektmanagementerfahrungen.
- Freude am Umgang mit Ihren Mitarbeitenden sowie Führungswille und Loyalität gehören zu Ihren Stärken.
- Erste fachliche oder disziplinarische Führungserfahrung runden ihr Profil ab.
- Sie überzeugen durch eine schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und eine kundenorientierte Arbeitsweise.
- Sie bringen Reisebereitschaft für gelegentliche standortübergreifende Einsätze mit.
- Ihre analytische und konzeptionelle Denkweise konnten sie mehrfach unter Beweis stellen.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersvorsorge
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
Sourcing & Recruiting
Barbara Belsch