Aufgaben
- Strategie-Guru: Als Teil des Strategie-Teams arbeiten Sie aktiv und in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung / den Top Führungskräften an der inhaltlichen Ausrichtung / Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie mit.
- Marktdetektiv: Sie führen mit Unterstützung der jeweiligen Fachbereiche und externer Berater Markt-, Wettbewerbs-, und Portfolioanalysen durch, identifizieren Chancen und Trends und leiten Handlungsempfehlungen für das Management hieraus ab.
- Projekt-Jongleur: Weiterhin verantworten Sie in Ihrer Funktion im Auftrag der Geschäftsführung die inhaltliche Leitung bereichsübergreifender strategischer Initiativen.
- M&A und Partnerschaften Matchmaker: Sie bewerten Optionen des anorganischen Wachstums / der Marktkonsolidierung, koordinieren M&A Prozesse und bahnen strategische Partnerschaften an.
- Beziehungsmanager: Der Ausbau und der Austausch in strategisch relevante Netzwerke sowie die aktive Übernahme externen Stakeholder-Managements runden Ihr Aufgabenprofil ab.
Profil
- Sie haben einen sehr guten Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Promotion oder Master Business Administration.
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer führenden Strategieberatung oder einer strategischen Abteilung eines Großunternehmens.
- Sie bringen fundierte berufliche Erfahrung in den Bereichen Markt- und Wettbewerbsanalyse, Portfolio- und Transaktionsmanagement sowie der Leitung von Projekten / Projektgruppen mit.
- Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle und analytische Fähigkeiten und Umsetzungsstärke in der Projekt-und Maßnahmensteuerung konnten Sie in Ihren bisherigen Tätigkeiten bereits unter Beweis stellen.
- Sie haben Freude daran sich zu vernetzen und verfügen über hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf C-Level, sowohl im Englischen als auch im Deutschen.
- Sie definieren sich als Teamplayer mit positivem Auftreten und der Fähigkeit cross-funktional zu arbeiten.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersvorsorge
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Dennis Keyser
Sourcing & Recruiting
