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Werkstudent Learning, Development & Ausbildung (w/​m/​d)

Dortmund, Rhénanie du Nord-Westphalie, Allemagne — thyssenkrupp rothe erde Germany GmbH

Type de contrat:Temps partiel, Durée déterminée
Niveau d'expérience:Stages et emplois à destination des étudiant·e·s
Travail à distance:Pas de spécification
Domaine de l'emploi:Ressources humaines
Statut:Recrutement en cours, date d'entrée flexible
Date d'affichage:04/02/2026
Numéro de l'offre:DE_801006_IC-ROE00476
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Vos responsabilités

In unserem Team arbeitest du aktiv in den Bereichen Ausbildung und Learning, übernimmst Verantwortung in unseren operativen Prozessen und gewinnst dabei fundierte Praxiserfahrung. Im Fokus stehen dabei die folgenden Aufgaben:

  • Ausbildung: Im Recruiting übernimmst du eigenständig die operative Koordination des HR-Prozesses für kaufmännische und gewerbliche Auszubildende von der Vorauswahl der Bewerbungen nach definierten Kriterien über die Organisation der Auswahlverfahren und die Koordination aller Prozessschritte bis hin zur Vertragsvorbereitung. Dabei arbeitest du eng mit den kaufmännischen und gewerblichen Ausbilder:innen zusammen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
  • Learning & Qualifizierung: Du planst und organisierst interne und externe Seminare und betreust deren organisatorischer Umsetzung von der Vor- bis zur Nachbereitung. Zusätzlich wirkst du an unserer Qualifizierungsplanung mit und stellst die ordnungsgemäße Dokumentation in den relevanten Systemen sicher.
  • HR-Projekte: Du wirkst bei Digitalisierungsinitiativen, insbesondere im Bereich der Seminaranmeldung mit und unterstützst bei der Durchführung unserer internen Mitarbeitendenbefragung.

Votre profil

Für diese Rolle sind uns folgenden Qualifikationen und Eigenschaften besonders wichtig:

  • Du studierst aktuell mit Bezug zu Personal, Psychologie, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich.
  • Erste praktische HR-Erfahrungen oder eine kaufmännische Ausbildung sind von Vorteil.
  • Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick.
  • Verlässlichkeit und Organisationsstärke zeichnen dich aus.
  • Du kommuniziert klar, professionell und verbindlich sowohl mit Bewerber:innen als auch im internen Austausch und bringst ein gutes Gespür für Teamarbeit mit.
  • Du arbeitest routiniert mit digitalen Tools wie MS Office oder bist bereit, dich schnell in neue Anwendungen einzuarbeiten. Beim Einsatz neuer Technologien wie KI achtest du auf Datenschutz und Compliance.
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und bringst dazu auch gute Englischkenntnisse mit.

Vos avantages

Bei uns finden Sie den Freiraum, Ihren Horizont zu erweitern: dank flexibler Arbeitszeitmodelle, einer toleranten und konstruktiven Arbeitsumgebung sowie einem breiten Spektrum an individuellen Entwicklungsangeboten.

Höchste Standards für Arbeitssicherheit und Gesundheit, faire Arbeitsbedingungen und eine angemessene, wettbewerbsfähige Vergütung runden unser Angebot ab.

Contact

thyssenkrupp rothe erde Germany GmbH

Jessica Kurtenbach

HR Development

Tel.: 0231/186 2626

Important pour nous

Health and Wellness

Santé et sécurité

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Pension and Retirement

Pension

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Collaboration and Teamwork

Collaboration

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

Professional Development

Développement

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Compensation and Salary

Rémunération et avantages

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Diversity and Inclusion

Diversité

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Work-Life Balance

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Creative and Innovation

Marge de manœuvre créative

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Vacation and Time Off

Congés et congés payés

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Sustainability and Environment

Durabilité

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Onboarding and Training

Onboarding

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Nous valorisons la diversité

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Société

Als weltweit führender Produzent von Großwälzlagern ist Rothe Erde spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von Wälzlagern und nahtlos gewalzten Ringen. In enger Zusammenarbeit werden kundenspezifische Lösungen entwickelt, die einzigartig im Hinblick auf die Bauweise, die Materialbeschaffenheit und die Performance sind. Jeden Monat wandeln über 6.000 erfahrene und hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter 15.000 Tonnen Stahl um, um den kundenspezifischen Anforderungen weltweit gerecht zu werden.

De la réception de vos documents à l'acceptation : le processus de candidature

Étape 1

Candidature en ligne

Vous avez trouvé un poste vacant intéressant ? Alors postulez en ligne. Vous n'aurez pas besoin de plus de 10 minutes. L'ensemble du processus de candidature - du premier contact à la réponse - prend généralement entre quatre et six semaines.

Étape 2

Réception de votre candidature

Vous recevrez une confirmation de la réception de votre candidature - en quelques minutes si vous postulez en ligne ; cela peut prendre quelques jours si vous postulez par e-mail. Nos recruteurs vérifient vos documents de candidature et prennent contact avec vous. Pour certains postes, nous vous ferons passer un entretien téléphonique préliminaire.

Étape 3

Examen par le département fonctionnel

Notre recruteur soumet une première sélection de candidats au département spécialisé pour examen. Ce département vérifiera ensuite de près si vos qualifications correspondent aux exigences du poste.

Étape 4

Entretien

Si vous êtes un candidat approprié pour le poste, nous aimerions faire votre connaissance personnelle lors d'un entretien avec le département spécialisé et les RH. Si vous ou nous avons besoin de plus de temps, nous vous inviterons à un deuxième entretien.

Étape 5

L'offre

Une fois que nous aurons convenu des détails contractuels, nous vous enverrons un contrat de travail. Bien entendu, nous vous informerons également si votre candidature n'est pas retenue.

Étape 6

Commencer avec nous

Le moment est enfin venu : bienvenue chez thyssenkrupp !

Étape 7

Embarquement

Lorsque vous signez votre contrat, vous faites votre premier pas dans l'une des plus grandes entreprises du monde. Nous sommes là pour vous soutenir, dès le début.

Notes sur l'application

Vous aurez soumis votre candidature en ligne à thyssenkrupp en un rien de temps ! Tant que le poste est disponible sur notre page carrière, vous avez la possibilité de postuler.

Nous avons adapté le processus de candidature à la situation actuelle et menons nos entretiens par vidéo (pas aux États-Unis), par téléphone et aussi personnellement - dans le respect des règles de distance et d'hygiène applicables et nécessaires. Vous recevrez des informations détaillées à ce sujet de la part de nos experts en recrutement au cours du processus de candidature. Vous trouverez des informations générales et des conseils de candidature sur ici.

Vous trouverez de plus amples informations sur thyssenkrupp, nos produits et nos sites directement sur le site Internet de l'entreprise. Nous vous souhaitons beaucoup de succès dans votre candidature et restons en bonne santé !

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Parce qu'ensemble, nous osons faire quelque chose de nouveau et prendre les choses en main.

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