Maschinenbediener:in / Lagerarbeiter:in (m/w/d)

Mannheim, Bade-Wurtemberg, Allemagnethyssenkrupp Plastics GmbH


Type de contrat:Temps plein, Durée indéterminée
Niveau d'expérience:Jeunes professionnels (0-2 ans)
Travail à distance:Sur site
Domaine de l'emploi:Services de transport
Statut:Recrutement en cours, date d'entrée flexible
Date d'affichage:17/11/2025
Numéro de l'offre:DE_RS_16171
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Vos responsabilités

  • Lagertätigkeiten & Maschinenbedienung: Sie übernehmen nicht nur klassische Lagertätigkeiten wie Kommissionierung, Verpackung, Etikettierung und Versandvorbereitung, sondern arbeiten zusätzlich an unseren Sägen und bedienen CNC-Maschinen zur präzisen Kunststoffbearbeitung
  • Maschinensteuerung & Qualitätssicherung: Sie führen Werkzeugwechsel durch und passen Einstelldaten bei Maß- oder Qualitätsabweichungen an
  • Wartung & Fehlerbehebung: Sie erkennen, analysieren und beheben Maschinenfehler und kümmern sich um die Wartung und Pflege der Anlagen
  • Transport & Logistik: Sie be- und entladen LKWs, bewegen Waren mit Staplern und nutzen RF-Scanner sowie SAP zur Auftragsverfolgung
  • Sicherheit & Qualität im Fokus: Sie arbeiten nach klaren Vorgaben und halten Sicherheits- und Qualitätsstandards zuverlässig ein

Votre profil

  • Erfahrung & Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene gewerbliche Berufsausbildung idealerweise mit Erfahrung in der Lagerlogistik und der CNC-Maschinenbedienung
  • Staplerschein & Führerschein: Sie besitzen einen gültigen Staplerschein und sind berechtigt, Flurförderzeuge zu bedienen. Ein Führerschein der Klasse L oder höher ist ebenfalls erforderlich
  • Schichtbereitschaft: Sie sind bereit, im 2-Schicht-System innerhalb einer 40-Stunden-Woche zu arbeiten
  • Sicherheits- & Qualitätsbewusstsein: Sorgfältiges und sicheres Arbeiten hat für Sie oberste Priorität
  • Technisches Verständnis: SAP-Kenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung wir bringen Ihnen gerne alles Nötige bei
  • Teamgeist & Engagement: Sie sind zuverlässig, arbeiten gern im Team und packen mit an

Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Vos avantages

  • Alle Vorteile des Tarifvertrags "Groß- und Außenhandel" inkl. Urlaubsgeld, Jahresabschlussvergütung und Jubiläumszahlung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr nach Tarif
  • Wir fördern und unterstützen die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen und beteiligen uns an der Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk von EGYM Wellpass. Trainieren sie unbegrenzt in über 6.000 Fitnessstudios und Sporteinrichtungen innerhalb von Deutschland.
  • Weitere attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge, unternehmensweiten Gesundheitsaktionen oder die Möglichkeit des Bike Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Online Bewerben"!

Contact


Selina Elfert

Sourcing & Recruiting
Tel: +49 173 606 1963

Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.

Important pour nous

Health and Wellness

Santé et sécurité

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Pension and Retirement

Pension

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Collaboration and Teamwork

Collaboration

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

Professional Development

Développement

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Compensation and Salary

Rémunération et avantages

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Diversity and Inclusion

Diversité

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Work-Life Balance

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Creative and Innovation

Marge de manœuvre créative

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Vacation and Time Off

Congés et congés payés

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Sustainability and Environment

Durabilité

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Onboarding and Training

Onboarding

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Nous valorisons la diversité

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Société

Die thyssenkrupp Plastics GmbH ist eine Tochtergesellschaft von thyssenkrupp Materials Services. Als Großhändler für Kunststoffe beliefern wir Baumärkte und Fachhändler, Industriekunden und Handwerksbetriebe. Unsere Produkte sind praktisch überall: an Fassaden, Terrassen, in Maschinen und Anlagen, in Supermärkten, auf Messen und sogar in Fußballstadien! Mit über 40.000 Artikeln von namhaften internationalen Herstellern bieten wir Vielfalt pur. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Schließen Sie sich uns an und werden Teil eines großartigen Teams!

De la réception de vos documents à l'acceptation : le processus de candidature

Étape 1

Candidature en ligne

Vous avez trouvé un poste vacant intéressant ? Alors postulez en ligne. Vous n'aurez pas besoin de plus de 10 minutes. L'ensemble du processus de candidature - du premier contact à la réponse - prend généralement entre quatre et six semaines.

Étape 2

Réception de votre candidature

Vous recevrez une confirmation de la réception de votre candidature - en quelques minutes si vous postulez en ligne ; cela peut prendre quelques jours si vous postulez par e-mail. Nos recruteurs vérifient vos documents de candidature et prennent contact avec vous. Pour certains postes, nous vous ferons passer un entretien téléphonique préliminaire.

Étape 3

Examen par le département fonctionnel

Notre recruteur soumet une première sélection de candidats au département spécialisé pour examen. Ce département vérifiera ensuite de près si vos qualifications correspondent aux exigences du poste.

Étape 4

Entretien

Si vous êtes un candidat approprié pour le poste, nous aimerions faire votre connaissance personnelle lors d'un entretien avec le département spécialisé et les RH. Si vous ou nous avons besoin de plus de temps, nous vous inviterons à un deuxième entretien.

Étape 5

L'offre

Une fois que nous aurons convenu des détails contractuels, nous vous enverrons un contrat de travail. Bien entendu, nous vous informerons également si votre candidature n'est pas retenue.

Étape 6

Commencer avec nous

Le moment est enfin venu : bienvenue chez thyssenkrupp !

Étape 7

Embarquement

Lorsque vous signez votre contrat, vous faites votre premier pas dans l'une des plus grandes entreprises du monde. Nous sommes là pour vous soutenir, dès le début.

Notes sur l'application

Vous aurez soumis votre candidature en ligne à thyssenkrupp en un rien de temps ! Tant que le poste est disponible sur notre page carrière, vous avez la possibilité de postuler.

Nous avons adapté le processus de candidature à la situation actuelle et menons nos entretiens par vidéo (pas aux États-Unis), par téléphone et aussi personnellement - dans le respect des règles de distance et d'hygiène applicables et nécessaires. Vous recevrez des informations détaillées à ce sujet de la part de nos experts en recrutement au cours du processus de candidature. Vous trouverez des informations générales et des conseils de candidature sur ici.

Vous trouverez de plus amples informations sur thyssenkrupp, nos produits et nos sites directement sur le site Internet de l'entreprise. Nous vous souhaitons beaucoup de succès dans votre candidature et restons en bonne santé !

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Faites avancer les choses avec nous - en tant que collègues et surtout en tant qu'équipe.
Parce qu'ensemble, nous osons faire quelque chose de nouveau et prendre les choses en main.

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