Marketing & Experience Improvement Intern

Atlanta, Géorgie, États-Unisthyssenkrupp Polysius North America Inc


Type de contrat:Temps partiel, Durée indéterminée
Niveau d'expérience:stage (étudiants)
Travail à distance:Sur site
Domaine de l'emploi:Vente, marketing et gestion des produits
Statut:Recrutement en cours, date d'entrée flexible
Date d'affichage:24/11/2025
Numéro de l'offre:US_RS_08214
Partager un emploi:

Vos responsabilités

Position Overview:

We are looking for a highly motivated and detail-oriented Marketing/Experience Improvement Intern to support the xProvement function in enhancing the overall experience for our external partners and internal teams. This role offers a unique opportunity to gain hands-on experience at the intersection of marketing, communication, and operational excellence.

As an intern, you will assist in developing and implementing tools, templates, and processes aimed at improving communication, partner satisfaction, and internal collaboration. You will contribute to real-world projects such as audits of customer-facing materials, feedback systems, and internal communications. This role requires a creative mindset, strong technical skills, and a deep understanding of design, communication, and stakeholder engagement.

We are seeking a candidate who is ideally at the end of their studies or with significant project/internship experience and can bring a mature, solution-oriented approach to this dynamic and evolving role.

Essential Duties & Responsibilities:

  • Marketing & Communication Support:
    • Assist with content creation and communication materials using Adobe Creative Suite, Canva, and Microsoft Office.
    • Design polished PowerPoint presentations and Word templates that reflect our brand and tone.
  • Experience Documentation:
    • Assist in the identification and evaluation of key external-facing documents across the organization
    • Support the mapping of partner interaction flows and identify communication touchpoints.
  • Data & Feedback Analysis:
    • Organize feedback gathered from partners and internal stakeholders.
    • Support the maintenance and visualization of insights in CRM and SharePoint systems.
  • Support Tool Development:
    • Assist in building templates, trackers, and log.
  • Digital Tools & Platforms:
    • Help maintain and improve CRM data quality (e.g., Monday.com boards).
    • Contribute to SharePoint structuring and content organization for internal knowledge sharing.
  • Demonstrate a commitment to safety.
  • Please note the duties and responsibilities are not an exhaustive list and could change with or without notice. Other duties may be assigned as needed.

Supervisory Responsibilities:

This position will have no direct supervisory responsibilities.

Votre profil

Required Education & Experience:

  • Enrollment in a Marketing related program of study at an accredited university (Business Administration, Marketing, Business Psychology).

Required Knowledge & Skills:

  • Knowledge of Microsoft Office Suite (especially PowerPoint, Word, Excel)
  • Strong written and visual communication skills
  • Ability to structure and organize complex information clearly
  • Good command of English (spoken and written); additional languages are a plus

Preferred Qualifications:

  • Experience with Canva and Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop)
  • Knowledge of or experience with Monday.com or other CRMs
  • Familiarity with SharePoint and its capabilities
  • Prior experience in marketing or related field
  • Interest in customer experience, partner management, or organizational development
  • Prior internship or work experience in a cross-functional or stakeholder-facing role

The [above] is intended to describe the general content of and requirements for the performance of this job. It is not to be construed as an exhaustive statement of duties, responsibilities, or requirements. To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements are representative of the knowledge, skill, and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

Vos avantages

thyssenkrupp Polysius North America, Inc. recognizes and appreciates the exceptional quality of its employees. We are proud to offer challenging jobs with competitive benefits. Employees of thyssenkrupp Polysius receive a variety of financial and personal job benefits. The suite of benefits offered is meant as a supplement to your financial package and adds to your total compensation. Below is a brief summary of benefits which are available to all fulltime employees:

  • Medical & Dental Insurance
  • Vision Coverage
  • Life Insurance - Company Paid
  • STD/LTD - Company Paid
  • FSA & HSA
  • Voluntary Accident
  • Hospital Indemnity
  • Critical Illness
  • Identity Theft Protection
  • 401(k) Plan
  • Roth IRA
  • Supplemental Life & ADD
  • Paid Time Off (25 days per year)
  • Paid Holidays

Contact

We only accept online applications submitted through the 'Apply Now' button on this job posting. You can find all current job openings on our career site at: https://jobs.thyssenkrupp.com/en Thank you for your interest in joining our team!

Notices:

If you are an applicant with a California residency, please click on the following link: California Job Applicant Notice of Collection

thyssenkrupp Notice of Fraudulent Job Offers

Important pour nous

Health and Wellness

Santé et sécurité

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Pension and Retirement

Pension

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Collaboration and Teamwork

Collaboration

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

Professional Development

Développement

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Compensation and Salary

Rémunération et avantages

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Diversity and Inclusion

Diversité

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Work-Life Balance

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Creative and Innovation

Marge de manœuvre créative

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Vacation and Time Off

Congés et congés payés

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Sustainability and Environment

Durabilité

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Onboarding and Training

Onboarding

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Nous valorisons la diversité

thyssenkrupp Polysius North America, Inc. is an equal opportunity employer, including people with disabilities and veterans.

Applicants with disabilities may be entitled to reasonable accommodation under the Americans with Disabilities Act and certain state or local laws. For those requiring assistance completing the application or the application process and request information relating to the need for accommodation, please contact reasonableaccommodation@thyssenkrupp.com.

Société

thyssenkrupp Polysius North America, Inc. specializes in the design and construction of turnkey cement plants. We support cement manufacturers around the world with an extensive portfolio of products and services and sustainable solutions based on more than 150 years of expertise and experience. Our plants and machines use state-of-the-art production processes to conserve resources, minimize environmental impact and deliver maximum performance and efficiency.

De la réception de vos documents à l'acceptation : le processus de candidature

Étape 1

Candidature en ligne

Vous avez trouvé un poste vacant intéressant ? Alors postulez en ligne. Vous n'aurez pas besoin de plus de 10 minutes. L'ensemble du processus de candidature - du premier contact à la réponse - prend généralement entre quatre et six semaines.

Étape 2

Réception de votre candidature

Vous recevrez une confirmation de la réception de votre candidature - en quelques minutes si vous postulez en ligne ; cela peut prendre quelques jours si vous postulez par e-mail. Nos recruteurs vérifient vos documents de candidature et prennent contact avec vous. Pour certains postes, nous vous ferons passer un entretien téléphonique préliminaire.

Étape 3

Examen par le département fonctionnel

Notre recruteur soumet une première sélection de candidats au département spécialisé pour examen. Ce département vérifiera ensuite de près si vos qualifications correspondent aux exigences du poste.

Étape 4

Entretien

Si vous êtes un candidat approprié pour le poste, nous aimerions faire votre connaissance personnelle lors d'un entretien avec le département spécialisé et les RH. Si vous ou nous avons besoin de plus de temps, nous vous inviterons à un deuxième entretien.

Étape 5

L'offre

Une fois que nous aurons convenu des détails contractuels, nous vous enverrons un contrat de travail. Bien entendu, nous vous informerons également si votre candidature n'est pas retenue.

Étape 6

Commencer avec nous

Le moment est enfin venu : bienvenue chez thyssenkrupp !

Étape 7

Embarquement

Lorsque vous signez votre contrat, vous faites votre premier pas dans l'une des plus grandes entreprises du monde. Nous sommes là pour vous soutenir, dès le début.

Notes sur l'application

Vous aurez soumis votre candidature en ligne à thyssenkrupp en un rien de temps ! Tant que le poste est disponible sur notre page carrière, vous avez la possibilité de postuler.

Nous avons adapté le processus de candidature à la situation actuelle et menons nos entretiens par vidéo (pas aux États-Unis), par téléphone et aussi personnellement - dans le respect des règles de distance et d'hygiène applicables et nécessaires. Vous recevrez des informations détaillées à ce sujet de la part de nos experts en recrutement au cours du processus de candidature. Vous trouverez des informations générales et des conseils de candidature sur ici.

Vous trouverez de plus amples informations sur thyssenkrupp, nos produits et nos sites directement sur le site Internet de l'entreprise. Nous vous souhaitons beaucoup de succès dans votre candidature et restons en bonne santé !

Rejoignez la #GENERATIONTK

Faites avancer les choses avec nous - en tant que collègues et surtout en tant qu'équipe.
Parce qu'ensemble, nous osons faire quelque chose de nouveau et prendre les choses en main.

Emplois similaires

Plus d'informations