Type de contrat:

Temps plein, Durée indéterminée

Niveau d'expérience:

Professionnels expérimentés

Travail à distance:

Non possible

Domaine de l'emploi:

Ingénierie et sciences

Statut:

Recrutement en cours, date d'entrée flexible

Date d'affichage:

29/08/2024

Numéro de l'offre:

MX_RS_00254

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Vos responsabilités

Objetivo del puesto:

Asegurar el cumplimiento de los requerimientos de cliente para nuevos proyectos tanto en procesos internos como externos en alineación con el APQP mediante de la generación de un documento central que garantice la correcta implementación de los mismos a lo largo del ciclo de desarrollo en CF.

Actividades claves de la posición:

Asegurar la disponibilidad y capacidad técnica para cumplimiento de los requerimientos de cliente en la fase de verificación del desarrollo de un nuevo producto y supervisar su disponibilidad en sistema (Norm explorer)

Con los requerimientos de cliente generar la matriz de concepto de calidad e inspección en la fase de verificación (MAQP)

Generar base de datos de requerimientos de cliente y verificar las nuevas normativas que aplican para cada proyecto.

Participación en la creación de documentos de producción (PFMA, LB, QA, ZF), asegurando la implementación de todos los requerimientos de cliente.

Emisión de requerimientos de cliente hacia sub proveedores a través del seguimiento del APQP.

Aseguramiento de los estudios de factibilidad técnica de los proveedores en cada nuevo proyecto.

Seguimiento del desempeño de los proveedores durante la fase de safe launch y hasta el traspaso de los productos a calidad operativa, asegurando el apropiado y sistemático desempeño de los mismos.

Liderear resolución de problemas de calidad con proveedor que surjan durante la fase de safe launch y desarrollo.

Otras funciones relacionadas con la naturaleza de su posición no listadas anteriormente.

Votre profil

Perfil requerido / Competencias profesionales

Estudios: Ingeniería Mecánica, eléctrica, electrónica, metalúrgica o afín.

Experiencia: 3 años mínimo en trato directo con clientes y proveedores en proyectos de Calidad, amplio conocimiento en requerimientos y estándares de la industria automotriz, conocimiento básico en procesos de transformación de metales (formado, maquinado, tratamiento térmico). Deseable experiencia con clientes del segmento de Driveline (Dana, GKN, Nexteer, Neapco, IFA Rotorion y similares).

Idiomas/nivel requerido: Inglés mínimo B2, alemán deseable

Conocimientos: GD&T Intermedio Deseable, APQP básico, Estadística Básica, Core Tools Básico, Gestión de proyectos básico.

Programas de cómputo: Excel, SAP - básico, Portales de clientes, deseable.

Habilidades:

Comunicación, capacidad de síntesis para elaborar reportes, pensamiento crítico, negociación, seguimiento a pendientes, actitud de servicio, sentido de urgencia, liderazgo de equipos interdisciplinados.

Requerimientos especiales / Requerimientos especiales de cliente / Condiciones del trabajo

Disponibilidad para visitar proveedores en diferentes ubicaciones tanto nacional como internacional (Contar con Visa y Pasaporte deseable)

Vos avantages

Lo más importante para nosotros es su seguridad, por eso trabajará en un lugar seguro.

Prestaciones superiores a las legales.
Desarrollo y crecimiento profesional.
Transporte
Seguro de vida
Entre otros

Contact

Reclutamiento Selección y Capacitación

Thyssenkrupp Presta de México, Calle Circuito Esteban de Antuñano No.1, Manzana 4

Parque Industrial Cd. Textil Puebla, Huejotzingo, Puebla, 74160, México, www.thyssenkrupp.com

Engineering. Tomorrow. Together.

Important pour nous

Santé et sécurité

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Pension

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Collaboration

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

Développement

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Rémunération et avantages

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Diversité

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Marge de manœuvre créative

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Congés et congés payés

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Durabilité

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Onboarding

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

De la réception de vos documents à l'acceptation : le processus de candidature

Étape 1

Candidature en ligne

Vous avez trouvé un poste vacant intéressant ? Alors postulez en ligne. Vous n'aurez pas besoin de plus de 10 minutes. L'ensemble du processus de candidature - du premier contact à la réponse - prend généralement entre quatre et six semaines.

Étape 2

Réception de votre candidature

Vous recevrez une confirmation de la réception de votre candidature - en quelques minutes si vous postulez en ligne ; cela peut prendre quelques jours si vous postulez par e-mail. Nos recruteurs vérifient vos documents de candidature et prennent contact avec vous. Pour certains postes, nous vous ferons passer un entretien téléphonique préliminaire.

Étape 3

Examen par le département fonctionnel

Notre recruteur soumet une première sélection de candidats au département spécialisé pour examen. Ce département vérifiera ensuite de près si vos qualifications correspondent aux exigences du poste.

Étape 4

Entretien

Si vous êtes un candidat approprié pour le poste, nous aimerions faire votre connaissance personnelle lors d'un entretien avec le département spécialisé et les RH. Si vous ou nous avons besoin de plus de temps, nous vous inviterons à un deuxième entretien. En raison de la pandémie de Corona, ces entretiens peuvent actuellement aussi se dérouler par voie numérique. La meilleure chose à faire est de contacter directement votre expert en recrutement local.

Étape 5

L'offre

Une fois que nous aurons convenu des détails contractuels, nous vous enverrons un contrat de travail. Bien entendu, nous vous informerons également si votre candidature n'est pas retenue.

Étape 6

Commencer avec nous

Le moment est enfin venu : bienvenue chez thyssenkrupp !

Étape 7

Embarquement

Lorsque vous signez votre contrat, vous faites votre premier pas dans l'une des plus grandes entreprises du monde. Nous sommes là pour vous soutenir, dès le début.

Notes sur l'application

Vous aurez soumis votre candidature en ligne à thyssenkrupp en un rien de temps ! Tant que le poste est disponible sur notre page carrière, vous avez la possibilité de postuler.

Nous avons adapté le processus de candidature à la situation actuelle et menons nos entretiens par vidéo (pas aux États-Unis), par téléphone et aussi personnellement - dans le respect des règles de distance et d'hygiène applicables et nécessaires. Vous recevrez des informations détaillées à ce sujet de la part de nos experts en recrutement au cours du processus de candidature. Vous trouverez des informations générales et des conseils de candidature sur ici.

Vous trouverez de plus amples informations sur thyssenkrupp, nos produits et nos sites directement sur le site Internet de l'entreprise. Nous vous souhaitons beaucoup de succès dans votre candidature et restons en bonne santé !

Ingeniero de Calidad (Forja)

Huejotzingo, Puebla, Mexique — thyssenkrupp Presta de Mexico SA de CV

Détails de l'offre

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