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Coordinador Calidad SQE

Huejotzingo, Puebla, Mexique — thyssenkrupp Presta de Mexico SA de CV

Type de contrat:Temps plein, Durée indéterminée
Niveau d'expérience:Professionnels expérimentés
Travail à distance:Non disponible
Domaine de l'emploi:Gestion de la qualité
Statut:Recrutement en cours, date d'entrée flexible
Date d'affichage:01/09/2026
Numéro de l'offre:MX_RS_00603
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Vos responsabilités

Objetivo:

  • Participar activamente en lograr los objetivos de Calidad en términos de costos y desarrollo de la Calidad, enfoque en los proveedores, materia prima y componentes.
  • Liderar la mejorar continua de los productos, procesos y componentes
  • Asegurar el cumplimiento de los requerimientos internos, corporativos, legales y de los clientes.
  • Desarrollar al equipo SQE bajo los Estándares Presta, incrementar el know-how interno y posicionar la organizar hacía el futuro.
  • Asegurar el uso eficiente de los recursos.
  • Desarrollar activamente y reportar KPl de todos los procesos para todos los proyectos, producción, etc

Actividades:

  • Participar en el desarrollo de una estrategia de Calidad y ejecución para asegurar el objetivo para PPMs, Scrap, Retrabajo
  • Participar activamente en las iniciativas de desarrollo de proveedores para aumentar la conciencia y el rendimiento de la calidad.
  • Monitorear y desarrollar las estrategias de mejora del desempeño de calidad del proveedor, junto con los SQE.
  • Garantizar un enfoque sistemático para resolver problemas (desarrollo y despliegue de procesos de resolución de problemas como Estadísticas, PSP, 8D, DMAIC).
  • Definición y seguimiento de los indicadores clave de rendimiento y sus objetivos de acuerdo con los objetivos generales de OU y planta y los estándares KPI (objetivo interno y objetivos de proveedores).
  • Uso eficiente del presupuesto, equipamiento y recursos humanos en las diferentes áreas.
  • Mejorar los canales de comunicación dentro de la organización y entre diferentes ubicaciones (Budapest, Eschen, Mulheim, etc.)
  • Asegurar de que se sigan y cumplan todos los procesos y procedimientos relacionados con la calidad (CD, BOP, FS)
  • Participar como soporte en temas de clientes como investigación para reportes 8D, satisfacción del cliente, mejorar la comunicación con el cliente, etc.
  • Liderar activamente, junto con el equipo de SQE, la gestión de reclamos de proveedores
  • Asegurar un estándar de manejo correcto para el área de cuarentena.
  • Garantizar el desarrollo y la realización de inspecciones periódicas de medición de los componentes.

Votre profil

Escolaridad: Ingeniero Industrial, Mecatrónico, Electrónico, Mecánico o relacionado

Idioma: Inglés capaz de mantener una conversación

Experiencia: 3 años como SQE y 2 años liderando algún equipo

Conocimientos:

  • IATF y Core Tools, VDA 6.3 y 6.5
  • Conocimiento y uso de portales de cliente
  • Manejo de personal
  • Uso del sistema MHP para proceso de reclamaciones
  • Interacción con corporativo, buen manejo de la comunicación (Comprobable)
  • Interacción con otros equipos de trabajo adicional al propio

Programas:

  • SAP
  • CAD, solidworks
  • Minitab
  • QS-Stat
  • Office

Vos avantages

Lo más importante para nosotros es su seguridad, por eso trabajará en un lugar seguro.

  • Prestaciones superiores a las legales.
  • Desarrollo y crecimiento profesional.
  • Transporte
  • Seguro de vida

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thyssenkrupp Presta de México, S.A. de C.V.

Recursos Humanos

Important pour nous

Health and Wellness

Santé et sécurité

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Les normes les plus élevées en matière de santé et de sécurité et un large éventail d'activités de promotion de la santé et de soins de santé.

Pension and Retirement

Pension

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Nous disposons de différents modèles financiers pour vous apporter un soutien individuel.

Collaboration and Teamwork

Collaboration

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

La collégialité est d'une importance capitale - nous traitons tout le monde avec respect et reconnaissance.

Professional Development

Développement

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Des programmes de formation et d'éducation pour vous aider à vous développer professionnellement et personnellement.

Compensation and Salary

Rémunération et avantages

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Des conditions de travail équitables et un salaire compétitif sont une base importante pour nous.

Diversity and Inclusion

Diversité

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Nous encourageons une culture de travail ouverte et tolérante.

Work-Life Balance

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : nous garantissons des horaires de travail réguliers pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Creative and Innovation

Marge de manœuvre créative

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Nous offrons un environnement de travail dans lequel vous pouvez essayer de nouvelles solutions dans une culture sans reproche.

Vacation and Time Off

Congés et congés payés

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Vacances et congés payés : Vacances payées, congés de maladie et jours personnels.

Sustainability and Environment

Durabilité

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Nous agissons avec responsabilité et conscience environnementale. Nous soutenons les initiatives sociopolitiques et mettons l'accent sur l'efficacité des ressources.

Onboarding and Training

Onboarding

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Onboarding : soutien individuel et personnel pour vous aider à démarrer dans votre nouvel emploi.

Nous valorisons la diversité

thyssenkrupp Presta de México es un empleador con igualdad de oportunidades y con una política de no discriminación.

Société

thyssenkrupp Presta de México es única en el grupo pues ya cuenta con 3 unidades de negocio: Columna de Dirección, Forja en Frío, Steering Gear.

Somos un gran equipo y estaríamos encantados de tenerte como parte de nosotros!

De la réception de vos documents à l'acceptation : le processus de candidature

Étape 1

Candidature en ligne

Vous avez trouvé un poste vacant intéressant ? Alors postulez en ligne. Vous n'aurez pas besoin de plus de 10 minutes. L'ensemble du processus de candidature - du premier contact à la réponse - prend généralement entre quatre et six semaines.

Étape 2

Réception de votre candidature

Vous recevrez une confirmation de la réception de votre candidature - en quelques minutes si vous postulez en ligne ; cela peut prendre quelques jours si vous postulez par e-mail. Nos recruteurs vérifient vos documents de candidature et prennent contact avec vous. Pour certains postes, nous vous ferons passer un entretien téléphonique préliminaire.

Étape 3

Examen par le département fonctionnel

Notre recruteur soumet une première sélection de candidats au département spécialisé pour examen. Ce département vérifiera ensuite de près si vos qualifications correspondent aux exigences du poste.

Étape 4

Entretien

Si vous êtes un candidat approprié pour le poste, nous aimerions faire votre connaissance personnelle lors d'un entretien avec le département spécialisé et les RH. Si vous ou nous avons besoin de plus de temps, nous vous inviterons à un deuxième entretien.

Étape 5

L'offre

Une fois que nous aurons convenu des détails contractuels, nous vous enverrons un contrat de travail. Bien entendu, nous vous informerons également si votre candidature n'est pas retenue.

Étape 6

Commencer avec nous

Le moment est enfin venu : bienvenue chez thyssenkrupp !

Étape 7

Embarquement

Lorsque vous signez votre contrat, vous faites votre premier pas dans l'une des plus grandes entreprises du monde. Nous sommes là pour vous soutenir, dès le début.

Notes sur l'application

Vous aurez soumis votre candidature en ligne à thyssenkrupp en un rien de temps ! Tant que le poste est disponible sur notre page carrière, vous avez la possibilité de postuler.

Nous avons adapté le processus de candidature à la situation actuelle et menons nos entretiens par vidéo (pas aux États-Unis), par téléphone et aussi personnellement - dans le respect des règles de distance et d'hygiène applicables et nécessaires. Vous recevrez des informations détaillées à ce sujet de la part de nos experts en recrutement au cours du processus de candidature. Vous trouverez des informations générales et des conseils de candidature sur ici.

Vous trouverez de plus amples informations sur thyssenkrupp, nos produits et nos sites directement sur le site Internet de l'entreprise. Nous vous souhaitons beaucoup de succès dans votre candidature et restons en bonne santé !

Rejoignez la #GENERATIONTK

Faites avancer les choses avec nous - en tant que collègues et surtout en tant qu'équipe.
Parce qu'ensemble, nous osons faire quelque chose de nouveau et prendre les choses en main.

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