• Gesamtverantwortung für den sicheren, effizienten und nachhaltigen Betrieb des Technikums Carbon2Chem in Duisburg
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams von ca. 25 Mitarbeitenden
• Steuerung und Optimierung aller Betriebsprozesse unter Berücksichtigung von Qualität, Arbeitssicherheit und Umweltschutz
• Planung, Überwachung und Steuerung des Budgets für Personal, Investitionen und Instandhaltung
• Förderung von Innovationen und Digitalisierung im Anlagenbetrieb sowie kontinuierliche Verbesserung der Betriebsabläufe
• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit internen und externen Partnern, Behörden, Projektbeteiligten und Forschungspartnern
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards und Richtlinien
• Organisation und Überwachung von Schicht- und Urlaubsplänen, Personalentwicklung und Qualifikationsmaßnahmen
• Vorbereitung und Begleitung von Audits sowie Mitwirkung bei Genehmigungsanträgen und Änderungsanzeigen

• Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Führungserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Betrieb verfahrenstechnischer Anlagen, idealerweise im industriellen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Prozessoptimierung, Arbeitssicherheit, Qualitätsmanagement und Umweltschutz
• Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Partnern
• Unternehmerisches Denken, Innovationsfreude und hohe Eigeninitiative
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv zu gestalten

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Eine hervorragende Einarbeitung
• Ein sehr hoher Anspruch an die Sicherheit aller Mitarbeiter
• Eine 35-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr gem. Tarif der Metall- und Elektroindustrie NRW
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere tarifliche Zahlungen
• Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit, die Sie mit Eigenverantwortung ausfüllen können
• Betriebliches Gesundheitsmanagement in Form von regelmäßig stattfindenden Gesundheitstagen

Melanie Schubert

Senior HR Expert

Tel: 0231 547 4261