Planeador de Materiales

Huejotzingo, Heroica Puebla de Zaragoza, Méxicothyssenkrupp Presta de Mexico SA de CV


Tipo de contrato:A tiempo completo, Permanente
Nivel de inicio:Profesionales con experiencia
Trabajo a distancia:Presencial
Area de responsabilidad:Ingeniería y Ciencia
Estatus:Reclutamiento en curso, fecha de entrada flexible
Publicación:15/07/2026
Número de vacante:MX_RS_00575
Compartir el trabajo:

Tareas

Objetivo del puesto:

Programar y dar seguimiento al suministro de materias primas, materiales de subcontratación y empaques, para asegurar los planes de producción manteniendo los niveles de inventario de acuerdo con las políticas de la empresa.

Actividades claves de la posición:

  • Asegurar la correcta planeación de materia prima, materiales de subcontratación y empaque en cantidad y tiempo requerido para el cumplimiento a los programas de producción.
  • Asegurar la correcta configuración en SAP de los materiales asignados.
  • Análisis y envío semanal de los requerimientos a proveedores asignados por medio SAP asegurando la recepción del proveedor en EDI o WebEDI.
  • Alisado de requerimientos de acuerdo con las capacidades contratadas con los proveedores asignados.
  • Conciliación de cantidades acumuladas con proveedores.
  • Revisión y confirmación de los ASN enviados por proveedores, de acuerdo con la información otorgada por el departamento de tráfico.
  • Seguimiento de los materiales en transito para el correcto arribo a la empresa y confirmar su estatus de libre para uso.
  • Mantener niveles de inventario de acuerdo con las políticas de la empresa.
  • Seguimiento y reporte de los números de parte críticos.
  • Seguimiento a los planes de entrega de proveedores.
  • Notificación y/o escalación de atrasos de proveedores.
  • Gestionar planes de recuperación con proveedores por atrasos.
  • Creación y seguimiento de requisiciones de tiempo y unidades extra necesarias.
  • Programación y seguimiento de unidades para el suministro de materia prima y empaque, de acuerdo con los objetivos establecidos de TSR.
  • Conciliación e inventarios físicos con los proveedores de subcontratación.
  • Solicitar ajustes de inventario positivos o negativos en el caso de requerirse.
  • Programación y control de materiales para nuevos proyectos (PPAP liberado).
  • Creación de órdenes de compra de materia prima o empaque en el caso de falta de acuerdos comerciales.
  • Asegurar la recepción de los materiales asignados, con acuerdos comerciales SA u órdenes de compra PO.
  • Gestión salidas de materias primas para evitar obsoletos.
  • Acciones para los materiales con antigüedades mayores establecidas en las políticas de la empresa.
  • Calificación de proveedores una vez al mes.
  • Responsable de módulo MM en SAP.
  • Generar reclamos a proveedores por discrepancias y obtención de las notas de crédito.

Perfil

Perfil requerido / Competencias profesionales

  • Estudios: Ingeniería Industrial/logística o afín, con experiencia en procesos logísticos.
  • Experiencia: 3 años en Supply Chain Management, preferentemente en la industria automotriz
  • Idiomas/nivel requerido: Inglés-capaz de mantener una conversación de negocios
  • Programas de cómputo:
    • SAP
    • MS Office (Excel avanzado y tablas dinámicas)
  • Disponibilidad inmediata
  • Conocimientos

    • Planeación de materias primas de serie en la industria automotriz.

    Habilidades:

    • Trabajo en equipo, comunicación efectiva
    • Analítico
    • Matemático
    • Solución de problemas
    • Enfocado
    • Metódico/Sistemático
    • Disciplinado

    Esto ofrecemos nosotros

    The most important thing for us is your safety, so you will work in a safe place.

    Benefits in excess of the law.

    Professional development and growth.

    Contacto

    thyssenkrupp Presta de México, S.A. de C.V.

    Recursos Humanos

    Calle Circuito Estaban de Antuñano No.1 Manzana 4 Parque Industrial Cd. Textil Puebla Huejotzingo, Puebla C.P. 74160, México

    Importante para nosotros

    Health and Wellness

    Salud y seguridad

    Los más altos estándares de seguridad laboral, asi como una amplia gama de actividades que fomentan el cuidado y la salud.

    Los más altos estándares de seguridad laboral, asi como una amplia gama de actividades que fomentan el cuidado y la salud.

    Pension and Retirement

    Plan de pensión

    Lo apoyamos de forma individual con diferentes modelos.

    Lo apoyamos de forma individual con diferentes modelos.

    Collaboration and Teamwork

    Colaboración

    El compañerismo es de gran importancia: tratamos a todos con respeto, reconocimiento y aprecio.

    El compañerismo es de gran importancia: tratamos a todos con respeto, reconocimiento y aprecio.

    Professional Development

    Educación Continua

    Usted se desarrolla a través de cursos y ofertas de formación profesional y personal.

    Usted se desarrolla a través de cursos y ofertas de formación profesional y personal.

    Compensation and Salary

    Remuneración y beneficios

    Condiciones de trabajo justas y remuneración competitiva como base importante para nosotros.

    Condiciones de trabajo justas y remuneración competitiva como base importante para nosotros.

    Diversity and Inclusion

    Diversidad

    Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

    Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

    Work-Life Balance

    Familia y empleo

    Familia y empleo: Al mantener a la vista el balance entre trabajo y vida, garantizamos jornadas de trabajo ajustadas.

    Familia y empleo: Al mantener a la vista el balance entre trabajo y vida, garantizamos jornadas de trabajo ajustadas.

    Creative and Innovation

    Libertad de acción

    Un entorno de trabajo en el que puede probar nuevas soluciones en una cultura de no culpables.

    Un entorno de trabajo en el que puede probar nuevas soluciones en una cultura de no culpables.

    Vacation and Time Off

    Flexibilidad

    Flexibilidad: Nosotros apoyamos por ejemplo en flexibilidad de jornada laboral, ofertas de home office y opciones de tiempo muerto.

    Flexibilidad: Nosotros apoyamos por ejemplo en flexibilidad de jornada laboral, ofertas de home office y opciones de tiempo muerto.

    Sustainability and Environment

    Sustentabilidad

    Actuamos con responsabilidad y conciencia del medio ambiente.

    Actuamos con responsabilidad y conciencia del medio ambiente.

    Onboarding and Training

    Onboarding

    Onboarding: ofertas individuales y personales para iniciar en tu nuevo trabajo.

    Onboarding: ofertas individuales y personales para iniciar en tu nuevo trabajo.

    Valoramos la diversidad

    thyssenkrupp Presta de México is an equal opportunity employer with a non-discrimination policy.

    Empresa

    thyssenkrupp Presta de Mexico is unique in the group as there are already 3 business units: Steering Column, Cold Forging, Steerin Gear.

    We are a great team and we would be delighted to have you as a part of us!

    Desde la recepción de sus documentos hasta la aceptación: el proceso de aplicación

    Paso 1

    Aplicación en línea

    ¿Ha encontrado una vacante interesante? Entonces aplique en line. No necesita más de 10 minutos. Todo el proceso de aplicación -desde el contacto inicial hasta la respuesta- suele durar entre cuatro y seis semanas.

    Paso 2

    Nuestro reclutador: revise su aplicación

    En unos minutos recibirá la confirmación de recepción de su solicitud en linea, por correo electrónico puede tardar un par de días. Nuestros reclutadores comprobarán los documentos de su solicitud y se pondrán en contacto con usted. Para algunos puestos, realizaremos una entrevista telefónica preliminar con usted.

    Paso 3

    Revisión por departamento solicitante

    Nuestro reclutador presenta una pre-selección de candidatos al departamento solicitante para su consideración. A continuación, el departamento solicitante examinará detenidamente si sus cualificaciones técnicas se ajustan a los requisitos del puesto.

    Paso 4

    Entrevista

    Si es usted un candidato adecuado para el puesto, nos gustaría conocerlo personalmente en una entrevista con el departamento solicitante y RH. Si usted o nosotros tenemos necesidad de más conversaciones, le invitaremos a una segunda entrevista.

    Paso 5

    La confirmación

    Una vez que hayamos acordado los detalles contractuales y que el comité de selección haya aceptado su solicitud, le enviaremos el contrato de trabajo. Por supuesto, también le informaremos si su solicitud fuera aceptada.

    Paso 6

    Su inicio con nosotros

    Por fin ha llegado el momento: ¡bienvenido a thyssenkrupp!

    Paso 7

    Onboarding

    Con la firma del contrato inicia su camino en una de las empresas más grandes del mundo. Lo acompañamos desde el primer paso.

    Notas sobre la aplicación

    En poco tiempo habrá enviado su aplicación en línea a thyssenkrupp. Mientras el anuncio de un puesto aprezca en nuestra página, tiene la oportunidad de aplicar a ella. .

    Hemos adaptado el proceso de aplicación a las condiciones actuales y conduciremos nuestras entrevistas por video, teléfono o también de forma presencial - en cumplimiento con las medidas de distanciamiento e higiene. Usted recibirá de nosotros información detallada al respecto durante el proceso de reclutamiento, mientras que puede encontrar información general y application tips here finden.

    Información adicional de thyssenkrupp, nuestros productos y nuestras ubicaciones pueden encontrarse directamente en company website.

    ¡Le deseamos mucho éxito en su aplicación y manténgase sano!

    Únase a la #GeneraciónTK

    Avanza con nosotros: como colegas y, sobre todo, como equipo.
    Porque juntos nos atrevemos a hacer algo nuevo y a tomar las cosas en nuestras manos.

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