AI Solutions Engineer

Gdansk, Pomerania, Poloniathyssenkrupp Group Services Gdansk Sp z oo


Tipo de contrato:A tiempo completo, Permanente
Nivel de inicio:Profesionales con experiencia
Trabajo a distancia:Teletrabajo
Area de responsabilidad:TI
Estatus:Reclutamiento en curso, fecha de entrada flexible
Publicación:20/11/2025
Número de vacante:PL_O_GSS00171
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Tareas

In this role, you will:

  • Define solution architecture for data-driven use cases, selecting and applying suitable tools, technologies, and methods.
  • Execute exploratory data analyses and develop, validate, and adapt ML/AI models for tasks such as root cause analysis, image recognition, machine vision, and natural language understanding.
  • Deploy models into productive environments via API, dashboard, or user interface.
  • Monitor model performance, retrain as needed, and manage incidents related to model errors.
  • Ensure governance and compliance by maintaining data protection, traceability, and documentation according to standards.

Perfil

You’ll be a great fit if you:

  • Have strong experience with Python (opencv, scikit-learn, pytorch), Docker, and Databricks.
  • Are skilled in Azure AI modules, SQL databases, and frontend development.
  • Understand graph database concepts, Cypher query language, and knowledge graph modelling.
  • Excel at workflow automation (n8n) and conversational agent design.
  • Are proactive, analytical, and committed to model reliability and continuous improvement.

Esto ofrecemos nosotros

What do you benefit with us:

At thyssenkrupp GSG, we believe great work starts with employee. Here’s what you can expect when you join our team:

  • Global impact & open culture: Be part of a high-tech company shaping industries worldwide, where your ideas truly matter.
  • Flexible workstyle: Enjoy remote work possibilities and flexible hours start your day anytime between 7:00 and 10:00.
  • Supportive onboarding & career growth: Get started with guidance from experienced mentors and follow clear paths for development and promotion.
  • Continuous learning: Access to premium training platforms, foreign language classes, and a personal development budget.
  • Wellbeing & community: Take care of yourself with private medical care, life insurance or join company sports initiatives.
  • Team spirit & events integration budget, interdepartmental teams, company and family activities to stay connected, even remotely.
  • Extra perks: From anniversary bonuses and MyBenefit platform to the under the pear tree holiday benefit, we make sure your hard work is appreciated.

Importante para nosotros

Health and Wellness

Salud y seguridad

Los más altos estándares de seguridad laboral, asi como una amplia gama de actividades que fomentan el cuidado y la salud.

Los más altos estándares de seguridad laboral, asi como una amplia gama de actividades que fomentan el cuidado y la salud.

Pension and Retirement

Plan de pensión

Lo apoyamos de forma individual con diferentes modelos.

Lo apoyamos de forma individual con diferentes modelos.

Collaboration and Teamwork

Colaboración

El compañerismo es de gran importancia: tratamos a todos con respeto, reconocimiento y aprecio.

El compañerismo es de gran importancia: tratamos a todos con respeto, reconocimiento y aprecio.

Professional Development

Educación Continua

Usted se desarrolla a través de cursos y ofertas de formación profesional y personal.

Usted se desarrolla a través de cursos y ofertas de formación profesional y personal.

Compensation and Salary

Remuneración y beneficios

Condiciones de trabajo justas y remuneración competitiva como base importante para nosotros.

Condiciones de trabajo justas y remuneración competitiva como base importante para nosotros.

Diversity and Inclusion

Diversidad

Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

Work-Life Balance

Familia y empleo

Familia y empleo: Al mantener a la vista el balance entre trabajo y vida, garantizamos jornadas de trabajo ajustadas.

Familia y empleo: Al mantener a la vista el balance entre trabajo y vida, garantizamos jornadas de trabajo ajustadas.

Creative and Innovation

Libertad de acción

Un entorno de trabajo en el que puede probar nuevas soluciones en una cultura de no culpables.

Un entorno de trabajo en el que puede probar nuevas soluciones en una cultura de no culpables.

Vacation and Time Off

Flexibilidad

Flexibilidad: Nosotros apoyamos por ejemplo en flexibilidad de jornada laboral, ofertas de home office y opciones de tiempo muerto.

Flexibilidad: Nosotros apoyamos por ejemplo en flexibilidad de jornada laboral, ofertas de home office y opciones de tiempo muerto.

Sustainability and Environment

Sustentabilidad

Actuamos con responsabilidad y conciencia del medio ambiente.

Actuamos con responsabilidad y conciencia del medio ambiente.

Onboarding and Training

Onboarding

Onboarding: ofertas individuales y personales para iniciar en tu nuevo trabajo.

Onboarding: ofertas individuales y personales para iniciar en tu nuevo trabajo.

Valoramos la diversidad

thyssenkrupp valora y promueve la diversidad en todos los ámbitos de la empresa. Luchamos activamente contra la discriminación y promovemos un entorno de trabajo abierto y tolerante que acoge diferentes orígenes y perspectivas.

Por lo tanto, todas las candidaturas son bienvenidas, independientemente del sexo, la nacionalidad, el origen étnico y social, la religión o las creencias, la discapacidad, la edad, la orientación o la identidad sexual. Los factores decisivos son la motivación individual y el potencial de los candidatos.

Las personas con discapacidad reciben el apoyo adecuado en el proceso de solicitud, así como en el desempeño de sus funciones laborales y en la obtención de los beneficios del empleador.

Empresa

At thyssenkrupp GSG, we’re the backbone of our thyssenkrupp global IT operations. Our team of passionate professionals designs, develops, and supports the IT applications and infrastructure that power thyssenkrupp’s worldwide business.

We build our culture on Trust, Respect, and Empowerment. That means creating a safe space for open feedback, treating everyone equally, and giving teams the autonomy and support to grow. We believe in honest collaboration, inclusive communication, and ownership without micromanagement and there is no BUT.

By joining us, you’ll:

  • Drive global impact: Work on international projects that shape the digital future of industry.
  • Grow your potential: Get access to cutting-edge tools, technologies, and training to accelerate your career.
  • Thrive in a team-driven culture: Collaborate in an environment where your contributions are valued and team spirit fuels success.
  • Enjoy work-life balance: We support flexible working so you can stay connected to what matters mostboth professionally and personally.

We’re not just building IT systemswe’re building the future. Ready to be part of it?

Desde la recepción de sus documentos hasta la aceptación: el proceso de aplicación

Paso 1

Aplicación en línea

¿Ha encontrado una vacante interesante? Entonces aplique en line. No necesita más de 10 minutos. Todo el proceso de aplicación -desde el contacto inicial hasta la respuesta- suele durar entre cuatro y seis semanas.

Paso 2

Nuestro reclutador: revise su aplicación

En unos minutos recibirá la confirmación de recepción de su solicitud en linea, por correo electrónico puede tardar un par de días. Nuestros reclutadores comprobarán los documentos de su solicitud y se pondrán en contacto con usted. Para algunos puestos, realizaremos una entrevista telefónica preliminar con usted.

Paso 3

Revisión por departamento solicitante

Nuestro reclutador presenta una pre-selección de candidatos al departamento solicitante para su consideración. A continuación, el departamento solicitante examinará detenidamente si sus cualificaciones técnicas se ajustan a los requisitos del puesto.

Paso 4

Entrevista

Si es usted un candidato adecuado para el puesto, nos gustaría conocerlo personalmente en una entrevista con el departamento solicitante y RH. Si usted o nosotros tenemos necesidad de más conversaciones, le invitaremos a una segunda entrevista.

Paso 5

La confirmación

Una vez que hayamos acordado los detalles contractuales y que el comité de selección haya aceptado su solicitud, le enviaremos el contrato de trabajo. Por supuesto, también le informaremos si su solicitud fuera aceptada.

Paso 6

Su inicio con nosotros

Por fin ha llegado el momento: ¡bienvenido a thyssenkrupp!

Paso 7

Onboarding

Con la firma del contrato inicia su camino en una de las empresas más grandes del mundo. Lo acompañamos desde el primer paso.

Notas sobre la aplicación

En poco tiempo habrá enviado su aplicación en línea a thyssenkrupp. Mientras el anuncio de un puesto aprezca en nuestra página, tiene la oportunidad de aplicar a ella. .

Hemos adaptado el proceso de aplicación a las condiciones actuales y conduciremos nuestras entrevistas por video, teléfono o también de forma presencial - en cumplimiento con las medidas de distanciamiento e higiene. Usted recibirá de nosotros información detallada al respecto durante el proceso de reclutamiento, mientras que puede encontrar información general y application tips here finden.

Información adicional de thyssenkrupp, nuestros productos y nuestras ubicaciones pueden encontrarse directamente en company website.

¡Le deseamos mucho éxito en su aplicación y manténgase sano!

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Avanza con nosotros: como colegas y, sobre todo, como equipo.
Porque juntos nos atrevemos a hacer algo nuevo y a tomar las cosas en nuestras manos.

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