Type of contract:

Vollzeit, Unbefristet

Experience level:

Berufserfahrene

Remote work:

Hybrid

Job field:

Vertrieb, Marketing und Produktmanagement

Status:

Ongoing recruitment, entry date flexible

Posting date:

2025/06/12

Job number:

DE_RS_16578

Share job:

Your responsibilities

Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung von 20 - 25 Mitarbeitenden an unseren süddeutschen Standorten
Förderung der Mitarbeitenden mit Fokus auf Prozessverständnis und digitale Kompetenzen
Optimierung und Standardisierung von Prozessen und Strategien in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Order Management
Erreichung und Monitoring von KPIs im eigenen Verantwortungsbereich
Verantwortung für den gesamten Abwicklungsprozess von Kundenbestellungen bis zur Zahlungseingangsüberwachung
Enge Abstimmung mit Logistik, Vertrieb und weiteren Schnittstellen sowie Pflege der Dokumentation und administrativer Prozesse

Your profile

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office 365
Interesse und Affinität für digitale Tools und Prozessoptimierung
Sorgfältige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft für gelegentliche deutschlandweite Dienstreise und Führerschein Klasse B
Hohe Service- und Kundenorientierung

Du erfüllst nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchtest dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

Your benefits

Alle Vorteile des Tarifvertrages Groß- und Außenhandel mit einer 38,5 Stunden-Woche, 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Freie Wahl des Dienstsitzes zwischen Fellbach, Frankfurt, Mannheim, München, Nürnberg, Regensburg, Weingarten
Ein flexibles Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten und einen Firmenlaptop
Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge
Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und in der Unternehmensgruppe

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung über den Button "Online Bewerben"!

Contact

Selina Elfert

Recruiting Expert

Tel: +49 173 606 1963

Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.

Important to us

Health & Safety

Highest health & safety standards and a wide range of health promotion and healthcare activities.

Pension

We have various financial models to give you individual support.

Collaboration

Collegiality is of huge importance – we treat everyone with respect and appreciation.

Development

Training and education programs to help you develop professionally and personally.

Compensation & benefits

Fair working conditions and competitive pay are an important basis for us.

Diversity

We promote an open and tolerant work culture.

Work-Life Balance

Work-Life Balance: we guarantee regular working hours to support work-life balance.

Creative leeway

We offer a work environment in which you can try out new solutions in a no blame culture.

Vacation and paid time off

Vacation and paid time off: Paid vacation, sick leave and personal days.

Sustainability

We act with responsibility and environmental awareness. We support sociopolitical initiatives and focus on resource efficiency.

Onboarding

Onboarding: individual and personal support to help you get started in your new job.

Company

Die thyssenkrupp Schulte GmbH mit Hauptsitz in Essen ist der führende Werkstoff-Händler und -Dienstleister für Stahl, Edelstahl und NE-Metalle in Deutschland. Über ein Netzwerk aus über 40 Standorten werden Kunden aus unterschiedlichen Branchen des verarbeitenden Gewerbes, darunter Industrie, Handwerk und Bauwirtschaft, bedient. Das Portfolio reicht dabei von einem breiten Produktsortiment aus Flachprodukten, Profilen und Rohren über kompetente fachliche Beratung bis hin zu einem umfassenden Angebot an Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette.

thyssenkrupp Schulte steht mit seiner über 125-jährigen Historie für Tradition und Moderne zugleich. Nachhaltiges Handeln ist unverzichtbar, um auch zukünftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Während sich die Europäische Union der Klimaneutralität ab 2050 verpflichtet hat, werden wir dieses Ziel bereits 2030 erreichen. Dafür haben wir Nachhaltigkeit in all ihren Facetten fest in unserer Unternehmensstrategie verankert.

Erfahren Sie mehr unter: https://www.thyssenkrupp-schulte.de

From receiving your documents to acceptance: the application process

Step 1

Online application

Have you found an interesting vacancy? Then apply online. You won’t need more than 10 minutes. The entire application process – from initial contact to response – usually takes between four and six weeks.

Step 2

Receipt of your application

You will receive confirmation that we have received your application – within a few minutes if you apply online; it may take a couple of days if you apply by email. Our recruiters check your application documents and get in touch with you. For some positions we will conduct a preliminary telephone interview with you.

Step 3

Review by functional department

Our recruiter submits a preliminary selection of candidates to the specialist department for consideration. The department will then look closely to check whether your qualifications meet the requirements of the job.

Step 4

Interview

If you are a suitable candidate for the job, we’d like to get to know you personally in an interview with the specialist department and HR. If you or we need more time, we'll invite you to a second interview.

Step 5

The offer

Once we have agreed the contractual details, we will send you an employment contract. We will of course also let you know if your application is not successful.

Step 6

Starting out with us

Finally the time has come: welcome to thyssenkrupp!

Step 7

Onboarding

When you sign your contract you take your first step into one of the world’s biggest companies. We’re there to support you – right from the start.

Notes on application

You will have submitted your online application to thyssenkrupp in no time! As long as the position is available on our career page, you have the opportunity to apply.

We have adapted the application process to the current situation and conduct our interviews by video (not in the U.S.), telephone and also personally - in compliance with the applicable and necessary distance and hygienic rules. You will receive detailed information on this topic from our recruiting experts during the application process, while you can find general information and application tips here finden.

Further information about thyssenkrupp, our products and locations can be found directly on the company website.

We wish you every success with your application and stay healthy!

Teamleiter:in Order Management (m/w/d)

Nürnberg (BY), Mannheim (BW), Frankfurt (HE), Regensburg (BY), Fellbach (BW), München (BY), Weingarten (BW) — thyssenkrupp Schulte GmbH

Job details

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Your responsibilities

Your profile

Your benefits

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Important to us

Health & Safety

Pension

Collaboration

Development

Compensation & benefits

Diversity

Work-Life Balance

Creative leeway

Vacation and paid time off

Sustainability

Onboarding

We value diversity

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Online application

Receipt of your application

Review by functional department

Interview

The offer

Starting out with us

Onboarding

Notes on application

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