Supervisor de Producción

San Miguel de Allende, Guanajuato, Mexiko — thyssenkrupp Bilstein SA


Vertragsart:Vollzeit, Unbefristet
Einstiegslevel:Berufserfahrene
Home Office:Nicht möglich
Einsatzbereich:Produktion und Fertigung
Status:Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
Veröffentlichung:02.10.2026
Stellen-ID:MX_RS_00619
Job teilen:

Aufgaben

  • Responsable de la seguridad del personal, y de la reparación inmediata de cualquier condición insegura en los equipos a su cargo, deteniendo el proceso en caso de ser necesario. Asegurar el reporte inmediato al área de OSH de cada Near Miss que se observe.
  • Dar soporte Técnico y administrativo al personal a su cargo con visión para optimización de los recursos y cumplimiento de objetivos del área asignada.
  • Cumplir los estándares y procedimientos establecidos por la empresa, aplicados a la calidad, productividad, 6Ss, mejora continua, medio ambiente, seguridad industrial y reducción de Scrap, entre otros.
  • Tener conocimiento de los 14 capítulos del TKPS junto a su forma de llevarlos y mantenerlos en las áreas a su cargo.
  • Optimizar los recursos para mejorar el aprovechamiento de la capacidad de las líneas de producción siempre enfocado a la Mejora Continua.
  • Participar con los departamentos de soporte para elevar la capacidad y habilidad de las máquinas y procesos.
  • Capacitar y Desarrollar las multi-habilidades en el Personal a su cargo, y en caso necesario generar planes de acción para el cumplimiento de la capacitación del personal. Asegurar que están capacitados para realizar la actividad asignada de acuerdo al Cross Training.
  • Cumplir con los indicadores principales de su área: SSQDC, y junto con su equipo de soporte de Minifactory desarrollar los planes de acciones a través para el logro de los objetivos y la mejora continua usando las herramientas de solución de problemas tales como PDCA, 5W y 8D.
  • Evaluar y desarrollar los equipos de producción basado en el sistema ILUO y asegurar que la información es actualizada en la base de datos de Cross Training.
  • Vigilar que el personal a su cargo respete las políticas de la empresa, y aplicar medidas disciplinarias de ser necesario apoyándose con el área de Recursos Humanos.
  • Administrar las ausencias del Personal, rol de turnos y vacaciones, y asegurar quien cubra las incidencias planeadas o las derivadas de contingencias de Salud de manera emergente.
  • Asegurar el correcto reporteo de producción en el sistema (MES) las transferencias de las TO’s (Transfer Orders) y corregir las incidencias cuando se presenten, así como la identificación y corrección de inventarios negativos en SAP.

Profil

  • Ingeniería Química, Industrial, Mecánica, Electrónica o Electromecanica
  • 5 años de experiencia en industria automotriz.
  • 3 años de experiencia en puesto similar.
  • Manejo y Control de KPI’s
  • Medición del trabajo y Balanceo de Línea
  • Ejecución del Plan de Producción
  • Manejo de productos químicos
  • Técnicas para solución de problemas
  • ISO 14001:2015
  • Conocimiento de equipo y funcionamiento de regeneración de agua (Osmosis inversa RO)
  • Conocimiento de control y balanceo en horno de secado y curado (DATAPACK)
  • Conocimiento en balanceo y medicion de flujo de aire (inyección y extracción) en cabinas de aplicación de pintura
  • Conocimiento de robots ABB y aplicación electrostática
  • Conocimiento en sistema de aplicación de pintura (ciclomix)
  • Conocimiento y funcionamiento en bombas de pintura SAMES
  • Conocimiento de norma IATF 16949, ISO 14001, VDA y CQI-12
  • Herramientas de solución de problemas

Das bieten wir

  • La oportunidad de contribuir al éxito empresarial de thyssenkrupp BILSTEIN.
  • Excelentes oportunidades de formación y desarrollo dentro de la unidad de negocio, así como diversos programas de talento.
  • Salario base.
  • Aguinaldo.
  • Días de vacaciones.
  • Prima de Vacaciones.
  • Vales de comida.
  • Fondo de Ahorro.
  • Seguro de Gastos Médicos.
  • Seguro de Vida.

Kontakt

Karla Hernández

karla.hernandez2@thyssenkrupp-automotive.com

Das ist uns wichtig

Health and Wellness

Sicherheit & Gesundheit

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Pension and Retirement

Altersvorsorge

Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.

Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.

Collaboration and Teamwork

Zusammenhalt

Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Professional Development

Weiterbildung

Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Compensation and Salary

Vergütung

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Diversity and Inclusion

Vielfalt

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Work-Life Balance

Familie & Beruf

Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Creative and Innovation

Gestaltungsfreiheit

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst

Vacation and Time Off

Flexibilität

Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Sustainability and Environment

Nachhaltigkeit

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Onboarding and Training

Onboarding

Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Wir wertschätzen Vielfalt

Valoramos la diversidad y, por tanto, aceptamos todas las candidaturas, independientemente del sexo, la nacionalidad, el origen étnico y social, la religión o las creencias, la discapacidad, la edad, la orientación y la identidad sexuales.

Unternehmen

En todo el mundo, el nombre thyssenkrupp Bilstein significa innovación y soluciones de alta tecnología. Con sus soluciones competitivas de ingeniería de chasis y con instalaciones de producción en Europa, América del Norte y Asia, la compañía ofrece una gama completa de productos de amortiguación. Además, thyssenkrupp Bilstein ha sido durante muchos años un socio preferido en los deportes de motor y la sintonización de vehículos. Como actor global, BILSTEIN crea la experiencia de conducción definitiva que satisface a la perfección las demandas premium. Con innovaciones revolucionarias, establecemos constantemente nuevos estándares en lo que se refiere a tecnologías de amortiguación. Por eso somos el líder tecnológico sin rival en amortiguadores semiactivos. Junto con los principales fabricantes de equipos originales, desarrollamos los sistemas de suspensión del mañana y damos forma a la movilidad del futuro.

Vom Eingang deiner Unterlagen bis zur Zusage: der Bewerbungsprozess

1. Schritt

Online-Bewerbung

Du hast eine interessante Stellenanzeige gefunden? Dann bewirb Dich online. 
Mehr als 10 Minuten benötigst Du nicht. Der gesamte Bewerbungsprozess – vom ersten Kontakt bis zur Antwort – dauert übrigens in der Regel zwischen vier und sechs Wochen.

2. Schritt

Unsere Recruiter:innen prüfen Deine Bewerbung

Du erhältst von uns eine Eingangsbestätigung – bei der Online-Bewerbung innerhalb weniger Minuten, per Email kann es ein paar Tage dauern. Unsere Recruiter prüfen Deine Bewerbungsunterlagen und nehmen Kontakt zu Dir auf. 
Für einige Positionen führen wir vorab ein Telefoninterview mit Dir.

3. Schritt

Prüfung durch den Fachbereich

Unser Recruiter legt dem Fachbereich eine Vorauswahl an Kandidaten zur Begutachtung vor. Nun wird intensiv geprüft, ob Deine fachlichen Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.

4. Schritt

Bewerbungsgespräch

Bist Du ein passender Kandidat für die Stelle, möchten wir Dich gerne in einem persönlichen Gespräch mit dem Fachbereich und der Personalabteilung kennenlernen! Wenn Du oder wir weiteren Gesprächsbedarf haben, laden wir Dich zu einem zweiten Gespräch ein.

5. Schritt

Die Zusage

Sobald wir uns zu den vertraglichen Details einig sind und der Betriebsrat zugesagt hat, senden wir Dir den Arbeitsvertrag zu. Selbstverständlich informieren wir Dich auch im Falle einer Absage.

6. Schritt

Dein Start bei uns

Endlich ist es soweit. Jetzt heißt es: Herzlich willkommen bei thyssenkrupp!

7. Schritt

Onboarding

Mit der Vertragsunterzeichnung beginnt Dein Weg in einem der weltweit größten Unternehmen. Wir begleiten Dich dabei – ab dem ersten Schritt.

Hinweise zur Bewerbung

In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.

Wir führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps hier findest.

Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite.

Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung!

Werde Teil der #GENERATIONTK

Bewege mit uns die Dinge nach vorne – als Kolleg:innen und vor allem als Team.
Denn gemeinsam wagen wir Neues und nehmen die Dinge in die Hand.

Ähnliche Jobs

Weitere Informationen