Aufgaben
- Als Product Owner verantwortest du Roadmap, Weiterentwicklung und laufenden Betrieb unserer Nachhaltigkeits-, Due-Diligence- und Supplier-Risk-Tools im Einkauf
- Du identifizierst, bewertest und beschaffst geeignete Softwarelösungen – von der Anforderungsdefinition über Marktvergleich, RFI/RFP und Anbieterbewertung bis zu Verhandlung und Implementierung
- Du benchmarkst bestehende Tools gegen Marktalternativen und entwickelst darauf basierend fundierte Entscheidungsvorlagen zur Toolauswahl
- Du beobachtest Markt- und IT-Trends und leitest daraus Empfehlungen für Toolstrategie, Architektur und Weiterentwicklung ab
- Du übersetzt LkSG, CSDDD, CBAM, EU Forced Labour Regulation, EUDR und weitere ESG-Anforderungen entlang der Lieferkette in Fachkonzepte, Workflows, Datenmodelle und Systemanforderungen – in enger Abstimmung mit dem Team ESG Supply Chain
- Du stellst die gesetzeskonforme und fachlich korrekte Abbildung der ESG-Anforderungen in den Tools sicher (ob eigenentwickelt oder extern)
- Du erarbeitest IT-Konzepte (Lastenhefte) auf Basis gesetzlicher und fachlicher Vorgaben und leitest deren technische Umsetzung
- Du entwickelst und optimierst Supplier-Risk-Prozesse: Risikosegmentierung, Priorisierung, Self-Assessments, Screening, Eskalation, Präventions- und Abhilfemaßnahmen, Audits sowie Wirksamkeitskontrolle
- Du verantwortest Datenmodell, Datenqualität und Schnittstellen – u. a. für Lieferantenstammdaten, Databricks, ERP/SAP und Power BI sowie relevante EUDR-, CBAM-, GHG- und LkSG-/CSDDD-Datenflüsse
- Du stellst Informationssicherheit, Rollen- und Berechtigungskonzepte, Audit-Trails und Nachvollziehbarkeit sicher, inklusive Anlage und Pflege von Nutzerberechtigungen
- Du sorgst für die Einhaltung von Datenschutz- und IT-Sicherheitsanforderungen bei allen eingesetzten Tools
- Du steuerst Customizing, Change Requests, Incident- und Problemmanagement, Troubleshooting und Releases
- Du definierst KPIs und Dashboards zu Datenabdeckung, Datenqualität, Risikoprofilen, Maßnahmenstatus, Lieferantenperformance und regulatorischer Compliance
- Du leitest bereichsübergreifende Projekte und agile Product-Backlog-Prozesse gemeinsam mit Einkauf, Sustainability, Legal, Compliance, IT, Datenschutz, Informationssicherheit, Qualität, SCM und Finance
Profil
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulausbildung oder eine 8-semestrige Bachelor-Ausbildung
- Du bringst fundierte Kenntnisse in Einkaufsprozessen, insbesondere im Lieferantenmanagement, sowie in der Organisationsentwicklung mit
- Du hast bereits eigenständig Software-Ausschreibungen (RFI/RFP) sowie IT-Implementierungsprojekte geleitet und verfügst über praktische Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Tools
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie praktische Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und Microsoft-Anwendungen. Der Umgang mit Power BI ist für Dich selbstverständlich. Darüber hinaus verfügst Du über ausgeprägte Einkaufsprozess- & IT-Kenntnisse
- Du zeichnest Dich durch eine sorgfältige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Corporate Social Responsibility und ESG-Regulatorik und bringst ein persönliches Interesse an Nachhaltigkeitsthemen mit
- Du kommunizierst sicher und professionell mit internen Fachbereichen sowie mit in- und ausländischen Behörden. Hohes Stakeholder-Engagement ist für Dich selbstverständlich
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse, insbesondere für die enge Zusammenarbeit mit unserem Team in Budapest sowie weiteren internationalen Stakeholdern
- Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und verantwortungsbewusst und bringst gleichzeitig Teamfähigkeit sowie eine hohe Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit
- Du bist anpassungsfähig, behältst auch bei wechselnden gesetzlichen Rahmenbedingungen den Überblick und treibst Weiterentwicklungen aktiv voran
Das bieten wir
- New Work Kultur: Hybride Arbeitsweise ermöglicht Home-Office und flexible Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Transparenz, Mitgestaltung und Zusammenarbeit. Flache Hierarchien und kreative Freiräume fördern eigene Ideen und gemeinsame Lösungen Drive your way ahead together with us!
- Konzernvorteile: Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen für verschiedene Produkte und Dienstleistungen. Zudem gibt es ein prämienbasiertes Mitarbeitendenempfehlungsprogramm.
- Weiterbildung und Entwicklung: Zugang zu einer digitalen Lernbibliothek mit über 16.000 Inhalten sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Teilnahme am konzernweiten Talentprogramm bietet spannende Karrierechancen.
- Mobilität: DeutschlandJobTicket für vergünstigte Fahrten mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bundesweit sowie Fahrradleasing-Angebote.
- EU-Auslandsarbeit: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in Deutschland und im EU-Ausland.
- Betriebliche Altersvorsorge und unbefristete Anstellung: Individuelle betriebliche Altersvorsorge und eine unbefristete Anstellung.
- Familienfreundlichkeit: Online-Nachhilfe und Hausaufgabenhilfe für schulpflichtige Kinder.
- Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung, darunter Online-Kurse und Sonderkonditionen bei Gesundheitsanbietern.
Kontakt
Hinweis: Bewerbungen bitte ausschließlich über das Online-Portal einreichen.
