Kontakt

Planeador de Materiales

Huejotzingo, Puebla, Mexiko — thyssenkrupp Presta de Mexico SA de CV

Vertragsart:Vollzeit, Unbefristet
Einstiegslevel:Berufserfahrene
Home Office:Vor Ort
Einsatzbereich:Ingenieurwesen und Forschung
Status:Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
Veröffentlichung:15.07.2026
Stellen-ID:MX_RS_00575
Job teilen:

Aufgaben

Objetivo del puesto:

Programar y dar seguimiento al suministro de materias primas, materiales de subcontratación y empaques, para asegurar los planes de producción manteniendo los niveles de inventario de acuerdo con las políticas de la empresa.

Actividades claves de la posición:

  • Asegurar la correcta planeación de materia prima, materiales de subcontratación y empaque en cantidad y tiempo requerido para el cumplimiento a los programas de producción.
  • Asegurar la correcta configuración en SAP de los materiales asignados.
  • Análisis y envío semanal de los requerimientos a proveedores asignados por medio SAP asegurando la recepción del proveedor en EDI o WebEDI.
  • Alisado de requerimientos de acuerdo con las capacidades contratadas con los proveedores asignados.
  • Conciliación de cantidades acumuladas con proveedores.
  • Revisión y confirmación de los ASN enviados por proveedores, de acuerdo con la información otorgada por el departamento de tráfico.
  • Seguimiento de los materiales en transito para el correcto arribo a la empresa y confirmar su estatus de libre para uso.
  • Mantener niveles de inventario de acuerdo con las políticas de la empresa.
  • Seguimiento y reporte de los números de parte críticos.
  • Seguimiento a los planes de entrega de proveedores.
  • Notificación y/o escalación de atrasos de proveedores.
  • Gestionar planes de recuperación con proveedores por atrasos.
  • Creación y seguimiento de requisiciones de tiempo y unidades extra necesarias.
  • Programación y seguimiento de unidades para el suministro de materia prima y empaque, de acuerdo con los objetivos establecidos de TSR.
  • Conciliación e inventarios físicos con los proveedores de subcontratación.
  • Solicitar ajustes de inventario positivos o negativos en el caso de requerirse.
  • Programación y control de materiales para nuevos proyectos (PPAP liberado).
  • Creación de órdenes de compra de materia prima o empaque en el caso de falta de acuerdos comerciales.
  • Asegurar la recepción de los materiales asignados, con acuerdos comerciales SA u órdenes de compra PO.
  • Gestión salidas de materias primas para evitar obsoletos.
  • Acciones para los materiales con antigüedades mayores establecidas en las políticas de la empresa.
  • Calificación de proveedores una vez al mes.
  • Responsable de módulo MM en SAP.
  • Generar reclamos a proveedores por discrepancias y obtención de las notas de crédito.

Profil

Perfil requerido / Competencias profesionales

  • Estudios: Ingeniería Industrial/logística o afín, con experiencia en procesos logísticos.
  • Experiencia: 3 años en Supply Chain Management, preferentemente en la industria automotriz
  • Idiomas/nivel requerido: Inglés-capaz de mantener una conversación de negocios
  • Programas de cómputo:
    • SAP
    • MS Office (Excel avanzado y tablas dinámicas)
  • Disponibilidad inmediata

    • Conocimientos

    • Planeación de materias primas de serie en la industria automotriz.

    Habilidades:

    • Trabajo en equipo, comunicación efectiva
    • Analítico
    • Matemático
    • Solución de problemas
    • Enfocado
    • Metódico/Sistemático
    • Disciplinado

    Das bieten wir

    The most important thing for us is your safety, so you will work in a safe place.

    Benefits in excess of the law.

    Professional development and growth.

    Kontakt

    thyssenkrupp Presta de México, S.A. de C.V.

    Recursos Humanos

    Calle Circuito Estaban de Antuñano No.1 Manzana 4 Parque Industrial Cd. Textil Puebla Huejotzingo, Puebla C.P. 74160, México

    Das ist uns wichtig

    Health and Wellness

    Sicherheit & Gesundheit

    Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

    Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

    Pension and Retirement

    Altersvorsorge

    Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.

    Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.

    Collaboration and Teamwork

    Zusammenhalt

    Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

    Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

    Professional Development

    Weiterbildung

    Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

    Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

    Compensation and Salary

    Vergütung

    Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

    Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

    Diversity and Inclusion

    Vielfalt

    Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

    Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

    Work-Life Balance

    Familie & Beruf

    Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

    Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

    Creative and Innovation

    Gestaltungsfreiheit

    Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst

    Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst

    Vacation and Time Off

    Flexibilität

    Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

    Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

    Sustainability and Environment

    Nachhaltigkeit

    Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

    Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

    Onboarding and Training

    Onboarding

    Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

    Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

    Wir wertschätzen Vielfalt

    thyssenkrupp Presta de México is an equal opportunity employer with a non-discrimination policy.

    Unternehmen

    thyssenkrupp Presta de Mexico is unique in the group as there are already 3 business units: Steering Column, Cold Forging, Steerin Gear.

    We are a great team and we would be delighted to have you as a part of us!

    Vom Eingang deiner Unterlagen bis zur Zusage: der Bewerbungsprozess

    1. Schritt

    Online-Bewerbung

    Du hast eine interessante Stellenanzeige gefunden? Dann bewirb Dich online. 
Mehr als 10 Minuten benötigst Du nicht. Der gesamte Bewerbungsprozess – vom ersten Kontakt bis zur Antwort – dauert übrigens in der Regel zwischen vier und sechs Wochen.

    2. Schritt

    Unsere Recruiter:innen prüfen Deine Bewerbung

    Du erhältst von uns eine Eingangsbestätigung – bei der Online-Bewerbung innerhalb weniger Minuten, per Email kann es ein paar Tage dauern. Unsere Recruiter prüfen Deine Bewerbungsunterlagen und nehmen Kontakt zu Dir auf. 
Für einige Positionen führen wir vorab ein Telefoninterview mit Dir.

    3. Schritt

    Prüfung durch den Fachbereich

    Unser Recruiter legt dem Fachbereich eine Vorauswahl an Kandidaten zur Begutachtung vor. Nun wird intensiv geprüft, ob Deine fachlichen Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.

    4. Schritt

    Bewerbungsgespräch

    Bist Du ein passender Kandidat für die Stelle, möchten wir Dich gerne in einem persönlichen Gespräch mit dem Fachbereich und der Personalabteilung kennenlernen! Wenn Du oder wir weiteren Gesprächsbedarf haben, laden wir Dich zu einem zweiten Gespräch ein.

    5. Schritt

    Die Zusage

    Sobald wir uns zu den vertraglichen Details einig sind und der Betriebsrat zugesagt hat, senden wir Dir den Arbeitsvertrag zu. Selbstverständlich informieren wir Dich auch im Falle einer Absage.

    6. Schritt

    Dein Start bei uns

    Endlich ist es soweit. Jetzt heißt es: Herzlich willkommen bei thyssenkrupp!

    7. Schritt

    Onboarding

    Mit der Vertragsunterzeichnung beginnt Dein Weg in einem der weltweit größten Unternehmen. Wir begleiten Dich dabei – ab dem ersten Schritt.

    Hinweise zur Bewerbung

    In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.

    Wir führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps hier findest.

    Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite.

    Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung!

    Werde Teil der #GENERATIONTK

    Bewege mit uns die Dinge nach vorne – als Kolleg:innen und vor allem als Team.
    Denn gemeinsam wagen wir Neues und nehmen die Dinge in die Hand.

    Ähnliche Jobs

    Weitere Informationen