En tant que pilote de la fonction achats, vous êtes le garant de la performance et de la cohérence des stratégies d’achats, d’ordonnancement et d’approvisionnement, en lien direct avec la Direction du site.

Vous appuyant sur vos capacités de négociations ainsi que sur votre connaissance du marché, vous assurez un équilibre qualité/coûts/délais toujours plus efficient grâce à un panel de fournisseurs optimisé et suffisamment large pour atteindre les objectifs fixés tout en maîtrisant les risques.

Vos principales responsabilités sont :

• Définir la politique d’achat de l’entreprise, ses besoins en investissement et en assure sa mise en œuvre dans le respect des valeurs du groupe thyssenkrupp
• Définir les stratégies d’ordonnancement et d’approvisionnement.
• Assurer la responsabilité de toutes les activités liées au Service Achats ainsi qu’à la gestion des réceptions de marchandises.
• Encadrer hiérarchiquement l’équipe Achats et assurer son accompagnement au quotidien.
• Est responsable de la gestion de l’activité réception de marchandises (magasin)
• Coordonner les activités préparatoires à la phase achats (tri, regroupement, priorisation, codification, etc.) afin de garantir le respect des délais, de challenger les budgets et d’atteindre le niveau de qualité exigé, en adaptant si nécessaire la stratégie de réalisation.
• Superviser l’ordonnancement et le lancement des approvisionnements en cohérence avec les stratégies du Groupe et de l’entreprise.
• Optimiser la gestion des flux et des stocks, dans une logique d'amélioration continue, afin de garantir le bon déroulement des projets et de maîtriser leur impact financier sur la société.
• Mettre en œuvre un cadre légal approprié sur 100% du panel des prestataires tous processus.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur sites clients, en France ou à l’international.

Vous avez au moins 15 ans d'expérience dans l'industrie et sur un poste similaire.

Leadership et autonomie, force de proposition et de persuasion dans une approche constructive et de résolution de problèmes sont vos atouts.

De nature persuasive et proactive, vous arrivez à fédérer votre équipe afin qu’ils s’inscrivent pleinement dans la stratégie que vous aurez définie.

À l’aise avec les outils digitaux, vous évoluez aisément dans un environnement ERP, SAP vous étant préférablement familier.

La maîtrise de l’anglais (oral & écrit) est incontournable.

Poste à pourvoir immédiatement.

Ce poste relève du statut cadre régi par un forfait annuel de 209 jours travaillés ouvrant droit à 9 jours de RTT supra-légaux. Une organisation du travail souple et flexible est mise en place au sein de l’entreprise, vous permettant de concilier au mieux vie privée et vie professionnelle.

Vous bénéficierez également de notre mutuelle familiale d’entreprise ainsi que de titres-restaurants dont la part employeur s’élève à 60%.

S’incluant dans la culture d’entreprise, nous mettons un point d’honneur à l’accompagnement de nos collaborateurs tout au long de leur vie professionnelle.

Envoyez-nous votre candidature à join-us-tkae@thyssenkrupp-automotive.com

Adeline MAIRE
03 89 83 44 65

thyssenkrupp System Engineering, Ensisheim