Executive Controller and License Management - (Mumbai Location)

Thane West, 马哈拉施特拉邦, 印度thyssenkrupp Materials IT Services India Pvt Ltd


合同类型:全职, 正式工
经验水平:经验丰富的专业人员
远程工作:场办公
工作领域:财务
状态:持续招聘,入职日期灵活
发布日期:2025/12/08
工作编号:0 RS APA00039
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你的责任

License Management:

  • Follow the License Management process in place and be SPOC for end-to-end License management in the organization
  • Coordinate with internal IT teams, German Team and external vendors to ensure appropriate license procurement, usage, renewals and discontinuation.
  • Compute software license costs chargeable to customers and absorption as overheads
  • Prepare reconciliations of licenses in use v/s charged
  • Application & Software lifecycle license management
  • Help identify opportunities to reduce licensing costs and streamline subscriptions.
  • Controlling:

  • Resource capacity & Accounts receivable
  • Any other Controlling assignments
  • 您的资料

    Profile:

  • 4+ years of relevant experience in Controlling specifically License Management
  • Proficient in MS Office tools (especially Excel)
  • Ability to prepare financial reports and give recommendations based on available data.
  • Good Communication skills, resilient & critical thinker
  • Qualifications:

    Commerce graduate/ CMA-Inter with experience in IT Industry

    联系我们

    tkMits-IN-Recruitment@thyssenkrupp-materials.com

    对我们很重要

    Health and Wellness

    健康与安全

    健康与安全:最高标准和全方位的健康与安全保障

    健康与安全:最高标准和全方位的健康与安全保障

    Pension and Retirement

    退休金

    我们为个人提供不同财务支持。

    我们为个人提供不同财务支持。

    Collaboration and Teamwork

    协作

    协作是非常重要的--我们以尊重和赞赏的态度对待每个人。

    协作是非常重要的--我们以尊重和赞赏的态度对待每个人。

    Professional Development

    发展

    培训和教育计划,帮助你在专业和个人方面的发展。

    培训和教育计划,帮助你在专业和个人方面的发展。

    Compensation and Salary

    薪酬和福利

    公平的工作条件和有竞争力的薪酬是我们的一个重要基础。

    公平的工作条件和有竞争力的薪酬是我们的一个重要基础。

    Diversity and Inclusion

    多样性

    我们提倡一种开放和宽容的工作文化。

    我们提倡一种开放和宽容的工作文化。

    Work-Life Balance

    工作与生活的平衡

    工作与生活的平衡:我们支持工作与生活的平衡。

    工作与生活的平衡:我们支持工作与生活的平衡。

    Creative and Innovation

    创意空间

    我们提供宽松和鼓励创新的工作环境。

    我们提供宽松和鼓励创新的工作环境。

    Vacation and Time Off

    假期和带薪休假

    假期和带薪休假。带薪休假、病假。

    假期和带薪休假。带薪休假、病假。

    Sustainability and Environment

    可持续发展

    我们以责任心和环保意识行事。

    我们以责任心和环保意识行事。

    Onboarding and Training

    入职培训

    入职培训:提供个人支持,帮助你开始新的工作。

    入职培训:提供个人支持,帮助你开始新的工作。

    我们重视多样性

    蒂森克虏伯重视并促进公司各个领域的多元化。我们积极反对歧视,提倡开放、宽容的工作环境,欢迎不同的背景和观点。

    因此,我们欢迎所有应聘者,无论性别、国籍、种族和社会背景、宗教/信仰、残疾、年龄、性取向或身份。申请者的个人动机和潜力是决定性因素。

    在申请过程中,以及在履行工作职能和获得雇主福利方面,残疾人都会得到适当的支持。

    公司简介

    www.thyssenkrupp-materials-services.com

    从收到你的文件到录取:申请过程

    第1步

    在线申请

    你是否发现了一个有趣的职位空缺?那就在线申请吧。10分钟即可完成申请。

    第2步

    收到您的申请

    你会收到我们收到你的申请的确认--如果你在网上申请,几分钟内就会收到;如果你通过电子邮件申请,可能需要几天时间。我们的招聘人员会检查您的申请文件并与您取得联系。对于某些职位,我们会与您进行初步的电话面试。

    第3步

    按职能查看

    我们的招聘人员会将初步选定的候选人提交给专业部门考虑。然后,该部门将仔细检查你的资格是否符合工作要求。

    第4步

    面试

    如果你是该职位的合适人选,我们很乐意邀请你与专业部门和人事部门进行一次面对面的交流!如果你或我们还有进一步的沟通需求,我们将邀请你参加第二轮面试。

    第5步

    工作机会

    一旦我们就合同细节达成一致,我们将向您发送一份雇佣合同。当然,如果你的申请没有成功,我们也会让你知道。

    第6步

    与我们一起起步

    欢迎加入蒂森克虏伯

    第7步

    入职

    当你签署合同时,你迈出了进入世界最大公司之一的第一步。这是我们支持你的开始。

    关于申请的说明

    您将在短时间内向thyssenkrupp提交您的在线申请! 只要我们的职业网页上有该职位,您就有机会申请。

    我们根据目前的情况调整了申请流程,并通过视频(不在美国)、电话以及亲自面试--在遵守适用和必要的距离和卫生规则的情况下进行面试。在申请过程中,你会从我们的招聘专家那里得到关于这个主题的详细信息,同时你可以在这里找到一般信息和 申请提示

    更多关于thyssenkrupp、我们的产品和地点的信息,可以直接在 公司网站 上找到。

    我们祝愿你的申请成功,并保持健康

    加入#GENERATIONTK的行列

    与我们一起前进--作为同事,最重要的是作为一个团队。
    携手合作,我们一起勇于创新,将未来掌握在自己手中。

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    更多信息